材料素材

先进党支部申报材料主要事迹(三篇)

篇一

xx党支部现有正式党员xx人,预备党员xx人,发展对象1人,入党积极分子1人,下设党小组x个。作为以党建引领提升基层治理的党组织,xx党支部在xx党委和xx的正确领导下,始终坚持以党的十九大精神和思想为指导,积极开展党史学习教育,以服务生产为中心,团结带领广大党员干部职工冲锋在前,擎旗奋进,充分发挥党员先锋模范和战斗堡垒作用,在生产经营各项工作中阔步前行,被xx党委授予2020年度“先进党支部”的荣誉称号。

强化支部建设,锻造战斗堡垒。一年来,为确保党建工作有效落实。支部以日常工作为导向,努力建设团结协作好、工作能力强的支部班子,用实际行动为全体党员作表率,发挥集体的力量,形成强有力的战斗堡垒,圆满完成各项任务至关重要。为此,xx支部将筑强党员活动作为抓好支部工作的基础,加强组织建设,严格执行“三会一课”制度和主题党日活动,支部严格按照上级党组织的要求,及时传达上级的指示、决定、文件和会议精神。引导和发动党员积极主动去实践党员的模范行为来体现党的先进性,不断增强党性理念。认真开展批评和自我批评,扎实开展主题党日活动,严格党员行为规范。以建设“党建综合体+党建示范点”为内容还结合实际分类遴选建设了涵盖党建+安全、党建+生产、党建+环保等党建示范点活动为契机,全方位多途径的夯基础、抓重点、强队伍,解难题,使得党建工作有特色,责任落实有力度,服务大局有成效。充分利用《学习强国》学习平台,在内部形成了浓厚的学习氛围,并将思想政治、廉洁奉公、引领示范等方面纳入党员积分范畴,不断提升党员个人履职及模范意识。

狠抓基础管理,稳固安全基石。2020年,对于xx支部作业区而言是一个丰收之年:抓安全稳固基石。安全管理工作是原料党支部所有工作的重心。为此,在安全管理上,始终严抓基础管理工作,持续以安全双预控工作为准绳,以现场检查、整改落实为重点,通过开展“三反”、安全行为观察、班组安全评价,主管履职、优秀小班组评选、“安全隐患之星”、等活动形式,以零容忍为原则,以提高全员安全技能为方法,以培训及正激励、班组安全评价为手段,以标准化作业为目标,在原料作业区形成了人人要安全、人人管安全的良好氛围。积极调动岗位人员开展隐患排查治理工作,做到全年安全无事故。作业区青年员工占63%,党支部利用党建带团建,充分发挥“青安岗”为安全保驾护航。2020年被共青团中央、应急管理部“全国青年安全生产示范岗”

深度挖潜,提质降耗。 党支部围绕公司生产经营工作实际,服务生产大局,从严管理,夯实基层组织建设,激发党员队伍活力,为服务生产、促进促进竞争力各项支撑持续有效提升提供坚实的政治保证和思想保证。围绕提升成本竞争力勇于担当,大胆创新,对各项指标的提升空间进行充分论证,进一步压实责任极限挖潜,出实招、真解决,积极优化脱硫渣铁固废回用、加强产耗过程协调,全年,创xx新高。推进xx使用既是公司降本增效重要项目,也是公司提倡“绿色xx”建设的重要环节。

创新管理思路,激发员工活力。党支部围绕公司生产经营工作实际,提高设备稳定运行管理。先从人开始,保障人员力量充足,并树立正确的观念管理好设备。通过技能培训及人才强岗行动,设备管人员从之前人员不足、无后备力量,到现在人才济济力量增强,党支部及广大党员做了积极努力。目前,操作与设备互通的局面改变,人员技能打通以及全员管设备的理论得到灌输,实现了操检合一,设备稳定顺行。以2019年数据与2020年对比可以发现,故障次数从2019年43次下降为2020年的20次,下降率为54%。影响生产的故障时间从2019年77.5分钟下降为20年的16.09分钟,下降率为80%。从管理的角度来看,设备问题其实就是人的问题,观念转变了,设备问题自然就少,设备才能顺行。2020年没有因为xx而影响节奏,没有xx而断浇。

改善区域环境,彰显党员担当。绿色发展及环保、环境提升工作稳步推进。每年“植树节”开展党员植树活动、组织党员对作业区管辖的6个机旁库进行整理提升,被xx评为标准化示范库,组织党员对上料操作室、休息室等区域,进行内外立面涂装及增加标识、标牌。提高厂容厂貌、区域环境;进一步改善员工工作条件,党员提升凝聚力,环境整治见成效,达到了厂部的要求,并取得了显著的效果,为一级达标的顺利通过奠定了良好的基础,也为创建美丽xx,创建花园式工厂做出了贡献。

践初心使命,汇奋进力量。Xx党支部今后将以取得的各项荣誉为新的起点,根据公司制定的“xx”的工作要求,围绕xx“红色纽带”党建品牌,凝聚力量,开拓创新,不断加强党建品牌建设,加强党员队伍建设,以高度的政治责任感和使命感,充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,助力“xx”建设,促进xx高质量发展。

篇二

20xx年以来,通海县人民法院党支部,在中共通海县直属机关委员会和法院党组直接领导下,充分发挥党组织战斗堡垒和党员的先锋模范作用,坚持以“公正与效率”,以狠抓队伍建设为根本,培养和造就了一支忠诚可靠、纪律严明、作风过硬、秉公执法、廉洁自律、敬业爱岗、业务精通的党和人民完全可以信任的具有坚强战斗力的队伍。多年来,面对不断变化的复杂的社会形势,面对日益繁重的审判任务,一次次成功地经受住了考验,并且年年出色的完成了各项任务,为维护全县社会的稳定和促进全县经济的发展做出了积极的贡献,用实际行动全力维护了司法公正和司法权威,树立了人民法院的良好形象。多次受到县委、政府和上级法院的表彰,200x年,我院被玉溪市中级人民法院荣记“集体三等功”。

一、充分发挥职能作用,认真完成各项审判工作任务

全院17名共产党员及其他法官,按照江泽民同志“三个代表”重要思想的要求,忠诚履行自己的使命,深怀爱民之心,恪守为民之责,为实现“公正与效率”这一世纪主题作出了突出贡献。自200x年来,诉至我院的各类案件平均以每年27.3的速度递增,这既是摆在我院全体党员及干警面前的一项艰巨任务,也是对我院所有法官的严峻考验。两年来,共受理各类案件4648件,审结4245件,各类案件平均结案率为91.3,其中,刑事收案412件601人,审结412件601人,结案率为100;民商事收案1771件,审结1721件,结案率为97.2;执行收案2465件,执结2112件,执行率达85.7,执行标的总额为8497.73万元。通过对各类案件的依法及时公正审理,有效地打击了各种犯罪,调节了各种经济关系,化解了各种社会矛盾,全力维护了社会的稳定,促进了我县经济的发展。

二、强化国家司法观念,紧紧围绕“公正与效率”全面推进审判工作

司法公正是审判工作的生命线,也是让人民群众满意的重要体现。审判人员牢固树立“中立、平等、透明、公正、高效、独立、文明”的国家司法观念,对于确保国家法律的权威性,推进我国经济社会健康有序发展十分重要。尤其在市场经济高速发展的今天,人们的法治意识不断增强,法律纠纷呈上升趋势。如何在审理各类案件、执行等过程中确保司法公正?这意味着必须进一步强化国家司法观念,依法平等公正保护当事人的合法权益,使法院充分行使为经济建设服务的审判职能,为经济建设提供优质高效的司法保障,妥善处理与人民生产生活息息相关的各类案件。这既是我院党组及支部一班人的共识,也是对全体共产党员及其他法官提出的高标准要求。就执行工作来说,两年来,我院在执行工作上投入巨大的人力和物力,加大了执行力度。首先是对全院多年来的执行积案进行了全面清查,登记建帐,盘清家底,做到心中有数。其次是更新执行观念,大胆探索新的执行方式,改进了执行方案。在执行过程中,我院以提高执行效率为目的,坚持执行程序公正、透明、独立、正义的原则,严格实施流程跟踪管理、限期执行,回告制度及当事人主义等措施,进一步完善了被执行人申报财产、申请法院调查财产、限期公告债务人履行财产等制度,通过强制管理、资产拍卖、变卖、所有权转经营权、以物抵债等方式,努力使许多具有执行条件的案件得到了及时依法执行。为增强执行工作的透明度,我院在人代会上公开向社会作出了郑重承诺:“所有申请执行的案件,只要被执行人有财产,不执行就是法院不履行职责,就是对债权人合法权益的侵害”。在执行中,我院结合实际,采取多种有力措施,加大了执行力度,依法保护了当事人的合法权益,收到了极好的法律和社会效果。但是,执行是法院工作的一大难题,有许多案件本身就客观存在和隐含了执行难因素,被执行人无财产可供执行的案件大量存在。当被执行人无财产可供执行,人民法院无法依法保护其利益时,一部分申请执行人,便埋怨、责备人民法院。为此,针对这些现象和问题,在穷尽了司法执行程序后,我院提出了当事人主义,以当事人主义观念重新构建查找被执行财产的程序和路子,加大申请执行人的义务,适时召开申请人执行会议,要求当事人承担向人民法院提供被执行人财产状况线索的举证责任及风险责任;并通过各种形式,加大执行宣传力度,依法向当事人阐明一个道理:当法院穷尽司法程序后,所有不能执行的风险责任只能由申请人自己承担,当事人不能以此责怪人民法院。

三、以“公正与效率”为主题,认真抓好法院队伍建设

加强队伍建设,提高法官队伍整体素质,是人民法院的一个永恒话题,是追求和实现“公正与效率”的基础保证。两年来,我院党组及支部一班人以江泽民同志“三个代表”重要思想为指导,结合当前的教育形势,全面加强了我院的队伍建设工作。

一是加强队伍的思想政治工作。在2004年中,集中精力认真组织开展了旨在提高法官职业道德,加强班子战斗力和严肃审判纪律、改进工作作风的“一教育三整顿”活动;200x年又组织全体干警积极参加了“立党为公、执政为民”、“团结干事思想教育”活动。通过学习教育,着力培养了法官及其他工作人员的高尚职业道德和严格的自律意识,教育引导全体党员及其他法官树立了正确的世界观、人生观和价值观,增强了大局意识、公正意识、效率意识和廉政意识,广大干警的“为民用权”意识得到了普遍加强,思想和工作作风明显改观。

二是重视抓好班子建设。搞好基层法院队伍建设,关键是要有一个政治强、业务精、作风正、讲团结、善管理的领导班子。我院新一届党组班子和支部班子自2004年上半年组建以来,注重发挥班子的集体智慧和力量,以求真务实的工作作风认真履行职责。坚持个人分工与集体领导相结合,凡涉及方针政策、全局问题及干部推荐、任免、奖惩、重大经费开支等,均坚持班子集体讨论决定,决议一经形成,班子成员就在行动上坚决执行。在全院的队伍建设管理中,我院党组及支部积极推行“说真话、带好头、严管理”的管理方式,坚持用制度管人、用机制约束人;积极营造讲理想、求进取、比贡献的求实上进氛围,极力倡导班子成员要连干警心、解干警难,使“得人心、稳人心、暖人心”的领导贴心工程真正落到实处。整个班子始终坚持党对法院工作的领导和人大及有关方面对法院工作的监督,积极加强与政府的沟通、联系,注重协调,主动取得政府相关部门对法院工作的理解和支持,努力营造了通海县法院良好的外部工作环境。在工作中,整个班子身体力行,率先垂范,在严格自律上做到戒贪、防渐、慎独,增强了公正、高效、廉洁、文明的执法意识、审判意识和责任意识。

三是坚持教育和严格管理相结合。在队伍建设中,我院在加强正面教育的同时,建立健全了各项规章制度,以制度作保证来规范干警的言行,把先进的思想观念、街道标准融于各项制度管理工作中,渗透到每个党员和其他法官的工作、学习和生活中,使我院的思想政治工作由虚变实、由软变硬,将自律与他律统一在每个干警的实践活动中。

四是实行中层领导干部竞争上岗制度,促进干部队伍素质的提高。随着法院机构改革工作的不断深入,在编制减少,案件增多的情况下,为进一步提高工作效率,我院党组经过充分准备,引入了竞争激励机制,在全院干警中推行了竞争上岗制,按照德才兼备的原则和建立公开、平等、竞争、择优的用人机制要求,于200x年x月汇同县委组织部门共同制定了科学合理的考察、考评标准和办法,根据机构设置的需要,通过竞争,把11名德、能、勤、绩各方面均有较好素质和表现的优秀人才选拔到中层领导岗位上,推动了我院各项工作的开展。转摘于wenmi.net

五是继续开展两满意“争创”活动和“无违法犯罪、无超审限案件、无错案”的“三无”创建活动。通过争创活动的开展,强化了干警全心全意为人民服务的宗旨意识和文明执法意识。二年来,我院通过全体党员及干警的共同努力,共获省、市、县各级先进集体表彰8项。在“争创”活动中,我院把重点放在审判纪律和审判作风建设上,抓住群众和干警反映的突出问题,尤其是“冷、横、硬、推”等问题,进行集中整治,制定措施切实加以解决,树立了人民法院和人民法官的良好形象。

四、狠抓党风廉政建设,全心全意为人民群众办实事做好事

从严治院,以制度管人,以感情留人,使法官队伍成为让党和人民放心的队伍,是通海法院的一个显著特色。我院党组、支部一班人坚持以身作则、廉洁自律闻名遐迩。在办案工作中,十分注意率先垂范抓好班子廉政建设,从不干预案件的审判和执行,在法官中起到了模范带头作用。院领导带头抵制不正之风,班子成员在管好自己的配偶子女、公办、住房、用车、福利待遇等方面都严格遵守党和国家有关法律法规。结合自身的实践,我们是这样做的:第一、人民法院的性质和任务决定了法院必须坚定地贯彻执行党的路线、方针和政策。因此,法院审判工作要维护人民群众的根本利益,必须以“三个代表”为指导,谙熟党的路线方针政策,坚定正确的政治方向。一方面通过学习“三个代表”提高干警的思想政治素质,引导大家牢固树立共产主义信念、科学的世界观、人生观和价值观,增强“人民公仆意识”。另一方面,在不断加大反腐败的力度,严打各类犯罪分子的过程中,坚决防止“人情案、金钱案、关系案”的出现,有效保障了国家、集体和广大人民群众的根本利益不受损害。第二、要实践“三个代表”的要求,必须业务精通,作风优良,真正做到全心全意为人民服务,才能有效保护广大人民群众的根本利益。第三、实践“三个代表”,就要多为群众办实事、办好事。近年来,通海法院受理案件激增,审判工作日益繁重,但为群众办实事、办好事的初衷没有变,充分发挥审判职能作用,及时处理好民事纠纷、经济纠纷、财产纠纷,坚持走群众路线,做好调解工作,使人民群众满意。由于坚持以人民满意作为衡量工作的最高标准,近年来,我院先后荣获了省、市两级法院“人民满意的好法院”的称号,2001年荣获省政法委、县委“党风廉政建设先进单位”称号;2002年荣获最高人民法院“全国法院系统指导人民调解工作先进集体”光荣称号。的确,在学习实践“三个代表”的活动中,通海法院锻造出了一支政治坚定、业务精通、清正廉洁、人民信赖的法官队伍。

展望未来,通海法院全体共产党及其他法官将紧紧围绕“公正与效率”这一主题,大胆创新,与时俱进,狠抓审判工作,加强队伍建设,深化法院改革,把新世纪的法院工作推上新的台阶。

篇三

五里店第一社区第二党支部在社区党委领导下,支部书记宋美英及支部委员带领43名党员发挥战斗堡垒作用,以支部的社区党建为龙头,把基层党组织和党员队伍的先进性建设放在首位,围绕社区党委的中心工作,把关心、帮助、服务党员作为重点,以争创“五好”社区党组织为目标,在争先创优活动中,带领党员开拓创新,促进社区和谐建设。

一、以人为本,使党的优良传统发扬光大

二支部43名党员年龄偏大,65岁以上占60%,其中70岁以上14人,老党员多是开展党的工作好的一面,但年龄偏大给支部工作带来一定的困难。在争先创优活动中,二支部结合实际,挖掘党员身边的闪光点,树立学习的榜样。支部有两位德高望重的老党员,一个是85岁,有68党龄的李辛,另一位是76岁,有56年党龄的张汉清,一个参加过抗日战争、解放战争,战功显赫,另一个是北京市劳动模范,在党的革命和建设时期为党和人民作出了巨大贡献。他们两个退休以后,仍然保持共产党人的觉悟不退,退位不褪色,坚持参加组织活动,支部经常以这两位党员的精神鼓舞和激励全体党员,使党的光荣传统得以传承,同时也使支部党员的活动出勤率一直较高。

二、关心帮助服务于党员,调动党员的积极性

支部从关心帮助、服务党员入手,深入到党员的家中,面对面、心连心的做好思想工作,党员在生活上遇到了困难,为他们排忧解难。党员刘春锋过去很少参加组织活动,经了解,方知其爱人儿子有病,支部委员到其家中探望,并将他的实际困难反映到社区党委。春节前,社区党委和支部带着500元现金和500元医疗卡到他家中慰问,使老刘受到很大的感动,眼含泪花表示:“过去我很少参加组织活动,但是党组织并没有忘记我,谢谢你们,谢谢党的组织。”2010年至今,刘春锋同志克服家中困难,坚持参加党组织的每次活动,特别在两会期间,安排执勤,他一天也没有缺勤过。党员李宝明患有直肠癌,在身体稍有好转的情况下,主动参加支部活动。几年来,有18位党员相继生病住院,在党委的支持下,支部主动去看望,而这些党员病愈后,都主动地参加社区党委和支部的一切活动。党员付桂珍深有感触地说:“党委和支部这样关心我们,支持社区党委支部的工作,是我们义不容辞的责任。”就连党员__祥、王瑞祥的爱人都多次表示,我们家属支持党支部的工作,有困难我们自己去克服,绝不拉丈夫的后腿。二支部的凝聚力逐渐增大,全体党员团结在支部的周围,使支部的工作开展的顺利又蓬勃。 实践证明,走进党员,帮助他们解决困难,只要党组织关心帮助和服务做到党员的心坎上,真正为他们办实事,我们的服务工作做的越细,越深入,党员发挥出来的积极性就越高。

三、尊重生命的最后尊严

二支部在党员中形成了一个不成文的规定,遇到党员逝世,第一到逝者家中慰问家属。第二,党员们自掏腰包为逝者买花圈。第三,支部书记、委员到火化场最后送别。从第一个病逝党员杨玉珍至今,相继有8位党员离世,他们的离世对家属是莫大的悲痛,对党的组织又失去了一个可敬的长者。2010年6月,党员邓玉茹病逝,因老伴去世多年,两个儿子又不在身边,党支部主动联系家属及工作单位,为他们找车辆,办报销等事宜,将邓的后事顺利办妥。对此,有不少逝者的家属对党支部的关怀非常感谢,党支部对病逝的党员如此细致,无微不至,使我们感到党的温暖,给了我们力量。

四、向社区居民公开承诺,促进社区和谐发展

1.认真学习,实现科学发展观,自觉坚定理想信念,争做“五带头”的优秀党员。

2.退休不退思想,在争先创优活动中,发挥共产党员的先锋模范作用,自觉服务群众,为身边的居民排忧解难,解决不了的问题,积极认真的向上级党组织反映。

3.按时参加社区党委及支部组织的学习活动,积极参与社会公益事业。

4.遵纪守法,自觉遵守党的纪律,坚持公平正义,敢于和违法乱纪行为作斗争。

5.提高退休后的生活质量,保重身体健康,适度参加体育活动,饮食合理,心态平和,延年益寿。

6.教育子女尊老爱幼,学习工作进步,争做家庭和谐的楷模。

7.搞好邻里关系,促进社会和谐,文明进步。

二支部在维护社会安定促和谐方面做了大量的工作,在拆违工作中,支部积极配合社区,对违章者进行劝阻和阻止。在邻里纠纷发生时,支部能将矛盾化解在萌芽中。

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在非法集资事件中,支部党员和居民多人被骗,支部协助社区党委做这些同志的思想工作,希望他们用正当的法律手段来解决,避免感情用事酿成大祸。

总之,五一社区所属第二支部在全体党员和居民中反映良好,始终坚持“五个好”的组织建设,团结全体党员,发挥党组织和党员的先锋作用,为和谐社区的创建贡献力量。

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