工资改革方案

辽宁教师工资改革新政策及新方案【全文】最新消息 辽宁教

关于2015年辽宁教师工资方案,可以以辽宁乡村代课教师发帖渴望改善基层教师待遇的事迹为例。

近几年来,尽管国家逐步加大了对乡村教育的投入,但教师工资水平的涨幅却依然相对滞后,乡村教师除工资收入之外,几乎不存在其他的福利待遇。尤其是在一些经济欠发达的地区,不少乡村教师由于工资待遇低下,其生活状况令人担忧。昨日,一名来自辽宁省大洼县的网友给省委书记留言,要求当地政府有关部门提高乡村教师待遇。针对网友留言辽宁省委官方公开回应,称4月,大洼县对代课教师问题进行了统筹解决。将符合教师基本条件、教学成绩优异的代课教师,继续留在学校工作;将不符合教师基本条件的代课教师,转岗安置到镇属相关单位工作。7月份,清水镇党委会研究决定,适当提高9名代课教师的工资,目前已高于普通干部工资标准。代课教师对此表示满意。

网民留言

尊敬的王书记您好!知道您忙,本不想打扰,但是因为没有人能替我们解决问题所以不得以还是要麻烦您了!我们是大洼县清水中学的代课教师,有代课十多年,也有五、六年的。目前我们这些教师每月平均工资1200左右吧!没有任何保险。曾经我们也找过当地教育部门和政府,但是没人替我们说话给我们解决。今天我们又去大洼县教育局找个解决的办法,教育局领导说:“回去找农场解决,我们不管。如果再上访,就都把你们辞退。”无奈之下,才麻烦书记能百忙中给予关注,望帮忙解决为盼!谢谢!

答复意见

今年4月,大洼县对代课教师问题进行了统筹解决。将符合教师基本条件、教学成绩优异的代课教师,继续留在学校工作;将不符合教师基本条件的代课教师,转岗安置到镇属相关单位工作。7月份,清水镇党委会研究决定,适当提高9名代课教师的工资,目前已高于普通干部工资标准。代课教师对此表示满意

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