篇一
一年来，寮步镇团委始终坚持以，紧紧围绕共青团的根本任务、政治责任、工作主线，不断增强共青团的政治性、先进性、群众性，不断提升共青团的引领力、动员力、组织力、服务力、执行力。
一、20XX年工作总结
（一）突出政治首位，思想政治主旋律更加高扬。始终坚持把思想政治建设摆在首位，持续深入学习贯彻，推动学习贯彻常态化制度化。落实“团干讲团课”制度，组织团镇委书记、副书记带头讲团课3场。发挥示范引领作用，获评市级优秀少先队员1名；组织参与市“两红两优”评选，获评市级个人荣誉8个、集体荣誉1个；推荐寮步镇政务服务中心参评并成功创建“青年文明号”。组织引导广大青年参与“青年大学习”，将学习宣传贯彻和党的十九大精神持续引向深入。深化“网上共青团”建设，持续做好“寮步青年”“志愿寮步”等公众号建设。落实意识形态工作责任制，维护好意识形态安全。
（二）推进“命脉工程”，团的基层基础更加稳固。以“智慧团建”为总抓手、总牵引和总阀门，全力推进“命脉工程”各项工作。针对推进过程中暴露出来的问题，逐一编制问题清单、逐一制定整改措施。根据“智慧团建”系统显示，截止至20XX年12月，寮步镇空心团支部数和无团干团支部数均为0，毕业生团员组织关系转接率为99.49%，20XX年新发展团员系统报到率为100%，20XX年“推优”入党31人。做好东莞市团支部“万千百”达标创优工作，在统筹推进全镇团支部达标创优工作的同时，选取富竹山团支部作为模范团支部，通过示范作用带动促进全镇团支部建设。
（三）立足青年需求，服务青年大格局正在形成。立足《东莞市青年发展规划（20XX-20XX年）》要求，建立寮步镇青年党政联席会议制度，畅通青年向党组织和有关部门反映利益诉求的渠道，统筹推进全镇青少年工作。在全市率先建成青年人才驿站，自驿站建立以来，共举办4场驿站体验活动，吸引了344人参加，为60人提供了免费住宿服务，同时助力孵化了2个大学生创业项目和3个退役军人创业项目。健全完善“青年之家”建设，在原有数量的基础上，依托青年人才驿站新增一所“青年之家”。 依托寮步镇青年企业家协会，做好青年就业创业服务。完成“青年人才启航计划”首批入选对象第二次补助的发放工作。
（四）围绕党政中心，大局贡献度进一步提升。全力推进“志愿之城”建设，目前全镇注册志愿者超过3.6万人，开展志愿服务活动近1.62万场次，服务时长超213万小时，其中，在疫情防控期间，组建了1支青年志愿服务战疫突击队和寮步疫情防控志愿服务指挥中心，动员组织了1000多名青年志愿者参与疫情防控志愿服务活动，疫情志愿服务时长达2万多小时。依托大学生成长促进会，持续开展爱心义教、关爱孤寡、普法宣法、工商模拟等系列寒暑假大学生社会实践活动。持续开展“圆梦计划”，今年共接收99名学员申请报名。持续开展“展翅计划”，共为全镇大学生提供了100多个实习岗位。
（五）全面从严治团，共青团改革持续引向深入。坚持党建带团建，积极把团建工作纳入党建工作整体目标和布局，形成党建带团建、党团共发展的工作格局。贯彻落实“一专一站两联”工作要求，建立团代表联络站，制定团代表联络站工作制度，规定原则上每季度召开一次团代表会议，每周团代表至少联系一次团员。召开中国少年先锋队寮步镇第一次代表大会，选举产生第一届寮步镇少先队工作领导机构，并指导全镇共26间学校全部成立学校少工委。
我们清醒认识到，寮步镇团委的工作还有许多不足。比如，面对新形势、新问题，思路不够开阔、举措不够创新，在工作理念、工作方式、工作作风等方面的路径依赖依然比较普遍；青年思想引导的吸引力感染力尚需加强；服务青年的能力、水平还有待提升；新兴青年群体的组织覆盖与工作覆盖、重点青少年群体教育管理与服务还存在不足；围绕中心、服务大局的能力仍需不断加强，等等。
二、20XX年工作计划
20XX年，寮步镇团委将继续以为行动指南，坚持把培养和接班人作为根本任务，把巩固和扩大党执政的青年群众基础作为政治责任，把围绕中心、服务大局作为工作主线，团结凝聚广大青年共同谱写无悔于青春、无愧于时代的壮丽篇章。
（一）继续深化青年思想引领。做优做强“团干讲团课” “青年讲师团”等品牌活动。围绕庆祝中国共产党成立100周年，开展系列宣传教育实践活动。依托红色教育阵地，常态化开展红色文化、传统文化的宣讲体验实践。持续做好“最美南粤少年”“优秀团员”“优秀团干部”“优秀少先队员”“优秀少先队辅导员”等发掘、推选、评选工作，全面启动“红领巾奖章”，树立先进典型，发挥模范引领作用。深化“青年大学习”行动，落实专挂兼职团干部和各学校团干部100%参与的任务要求。着力建设具有强大凝聚力和引领力的网上共青团。加强对意识形态工作的指导及内容监管。
（二）继续深化青年联系服务。健全完善寮步镇青年党政联席会议制度，召集各成员单位每个季度召开一次全体会议，召集各成员单位以及各村（社区）、各学校团支部书记每年召开一次扩大会议，统筹协调全镇青少年工作。充分发挥寮步镇青年企业家协会的纽带桥梁作用，持续开展“青创讲堂”、主题沙龙、企业走访等品牌活动，推动青年就业与创新创业，不断强化与各领域港澳青年社团的联系往来。优化寮步镇青年人才驿站建设，构建高品质的人才综合服务体系，助力高素质青年人才扎根东莞。深入开展青年调研，及时掌握青年思想动态和发展状况。依托“青年之家”，开启线上线下青年活动，让青年“找得到”团组织，共绘青年同心圆。探索完善青年婚恋交友平台，结合七夕、光棍节等时间节点，多层次地开展交友联谊活动，满足青年婚恋交友需求。
（三）继续深化社会治理参与。依托镇莞香花中心，健全完善预防青少年违法犯罪、青少年社区矫正、青少年权益维护体系。继续强化公检法司、公共服务、教育、团委、妇联等单位的工作协作和联动，形成合力，构建未成年人司法保护-社会支持体系。提升镇志愿服务工作水平，聚焦镇社会治理工作，持续开展各项志愿服务活动。健全完善志愿服务管理体系，结合志愿者学院、志愿服务研究院，培育和发展一批志愿服务骨干，打造一批精品志愿服务品牌项目。进一步扩大“圆梦计划”覆盖面和影响力。深入实施“展翅计划”，为大学生常态化提供实习实践锻炼的机会。依托大学生成长促进会，为大学生群体提供更多交流学习、社会实践、实习锻炼的机会。
（四）继续深化全面从严治团。认真贯彻落实党管青年原则，坚持把团建工作纳入党建工作整体目标，做到同谋划、同部署、同落实。将“推优入党”纳入党员发展工作规划，积极指导团组织开展“推优入党”工作。以“智慧团建”为着力点，继续狠抓“命脉工程”工作落实。持续做好东莞市团支部“万千百”达标创优工作。持续加强中学团校建设，进一步规范团前教育，提高团员教育质量。持续加强少先队组织建设，坚持履行全团带队职责，构建阶梯式成长激励体系，加强少先队辅导员队伍的能力建设。做好20XX年村（社区）团支部换届工作，健全完善团干部培训体系，选优培训团干部队伍。
篇二
根据《干部培训教育工作条例(试行)》、《市-20xx年干部教育培训规划》和《县20xx年干部教育培训计划》的要求，结合我乡干部教育工作实际，制定我乡20xx年干部教育培训计划。
一、指导思想和目标要求
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以学习贯彻党的十七大精神为主线，以科学发展观为统领，以改革创新为动力，以提高培训质量，认真落实干部培训计划，切实提高干部的思想政治素质、业务工作能力、驾驭市场经济能力和应对复杂局面的能力，进一步增加村组干部的创造力、凝聚力和战斗力，为实现“三乡”目标提供有力的智力保证和人才支持。
二、主要培训计划及内容
1、乡站所办干部培训班
培训对象：全乡各所站办负责人
培训内容：构建和谐社会、建设，在新形式下如何以科学发展观为指导，提高思想政治素质、业务工作能力，能够驾驭新形式下的新问题。
时间安排：5至7月
培训地点：乡政府5楼会议室
2、乡后备干部培训班
培训对象：全乡后备干部
培训内容：党的基本路线、方针、政策和决议，法律法规，新农村建设，提高思想政治素质、业务工作能力。
时间安排：8至10月
培训地点：乡政府5楼会议室
3、村两委班子成员培训班
培训对象：村两委班子成员
培训内容：构建和谐社会、建设，《中华人民共和国村民委员会组织法》，《中国共产党农村基层组织工作条例》，党风廉政建设，发展壮大集体经济等
时间安排：4至5月
培训地点：各村会议室
4、村级后备干部教育培训班
培训对象：村级后备干部
培训内容：农村常用法律法规，创业意识，农村适用新技术等，如何提高自身素质能力等
时间安排：10月底前
培训地点：各村会议室
三、组织保障
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