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精选社区民主生活会整改措施汇总篇

整改措施是为了改正不良的习惯或者是思想方面的问题。以下是小编整理的相关范文,希望对你有帮助哦

社区民主生活会整改措施一:

按照中央和省、市、县委关于整改落实、建章立制的部署要求,结合自己的工作职责,在自我对照检查的基础上,针对征求到的群众意见、对照检查材料查摆的问题、专题民主生活会上提出的批评意见、上级党组织和督导组反馈的问题,特制定如下整改措施:

一、遵守党的政治纪律方面

1、对政治理论学习不主动。

整改目标:自觉加强学习,政治敏锐性和鉴别力增强,在大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明;政治理论修养提高,对党的十八大以来重要文件和中央出台的新政策学习深入,研究领会深透。

整改措施:

(1)要进一步端正学习态度,牢固确立终身学习的理念,加强政治理论学习和业务学习,努力提高自身素质和业务工作水平,在学习中充实自我,增长才干,提高本领。建立健全各项学习制度,在时间、内容和效果上狠抓落实。

(2)按照科学发展观要求,在更深层次、更好的解放思想。坚持与时俱进,及时调整思想、工作上的不适应,抢抓发展机遇,积极破解工作中的难题和薄弱环节。坚决破除小进则满、小富即安的陈旧观念,破除因循守旧、按部就班的保守心态,破除自我封闭、不求进取的狭隘思想,树立强烈的发展意识、开放意识和改革意识,提高工作质量。

完成时限:201X年10月。

2、理论联系实际有偏差。

整改目标:对党的十八大以来重要文件和中央出台的新政策学习深入,研究领会深透。坚持面向农村、面对群众的要求,针对农村存在的重点、难点、热点问题,认真调查研究,解决群众生产生活中各项因难和问题,全心全意地为人民服务,争做群众的贴心人、守护人。

整改措施:

(1)在今后的工作中,要结合实际情况,在借用传统思维的同时,适当运用新方法。要以人民群众满意不满意作为衡量我们工作好坏的第一标准,以实际行动新的境界、新的风貌、新的作为树立党员干部良好形象。

(2)要树立大局意识。坚持上下互动,协调一致,取长补短,把工作融入全镇经济社会发展大局,站在大局的高度思考、谋划、运筹和行动,做好各项工作。

完成时限:201X年10月。

3、政治敏锐性和政治鉴别力表现不强。

整改目标:注重党性修养,始终按照《党章》要求,以一个党员标准,主动开展各项工作,积极完成交办的各项任务,作到不越权、不串位,克己奉公,廉下勤政。严肃自己的言行举止,做到不违规、不违法,坚持从小事做起,从容易犯错的生活小节着手,认真扎实地开展党性锻炼活动,使自己成为一名优秀党员干部。

整改措施:

(1)加强政治理论学习。认真参加学习活动,主动搞好日常自学,坚持每天阅读党报党刊,系统研读党的理论著作。

(2)严守党的政治纪律。带头维护党章党纪,严格按照党的组织原则和政治生活准则办事,自觉接受党的纪律约束。想问题、办事情、作决策时,首先从政治上进行考虑,确保正确的政治方向。

(3)坚决抵制各种错误思想。始终保持高度政治警醒,注意发现违反政治纪律的苗头性问题并及时提醒纠正,全力维护党的利益。

完成时限:201X年10月。

二、贯彻中央八项规定精神方面

1、工作作风不扎实。

整改目标:思想政治建设贯穿于各个方面,讲政治的要求内化于心、外化于行,政治敏锐性和鉴别力增强,在大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明;政治理论修养提高,对党的十八大以来重要文件和中央出台的新政策学习深入,研究领会深透。

整改措施:

(1)不断加强政治学习,强化思想教育,忠于职守,提高思想政治素质。进一步增强纪律观念,增强纪律意识,做到自重、自省、自警、自励,时刻保持昂扬的精神状态,锐意进取。

(2)坚持解放思想、实事求是,树立科学的发展观。紧密工作实际,注意工作作风和工作方法,做到脚踏实地,求实效,解决实际问题,做到不好高骛远,使工作思路符合客观实际。

(3)强化工作作风建设,提高执行力。尽职尽责,真抓实干,大胆工作,勇于实践,乐于奉献。发扬知难而上、开拓进取、求真务实、改革创新的精神,深入一线、深入基层、深入实际,认真开展调查研究,既要注意查找管理方面存在的突出问题,也要注意发现实际工作中存在的具体业务问题,继续努力为领导做好参谋,提好建议;为基层单位解难释惑,解决争议,做好业务指导服务工作。

完成时限:201X年10月。

2、主观能动性发挥不充分。

整改目标:思想政治建设贯穿于各个方面,讲政治的要求内化于心、外化于行,政治敏锐性和鉴别力增强,在大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明;政治理论修养提高,对党的十八大以来重要文件和中央出台的新政策学习深入,研究领会深透。

整改措施:

(1)要加强学习理解,准确把握八项的精神实质,增强贯彻落实的主动性和自觉性,内化为自己的行为准则和自觉行动,在工作生活中严格执行,自觉接受监督,转变错误观念、纠正错误做法、改变错误习惯。

(2)严格对照检查,自觉规范自身行为。强化组织意识和纪律观念,严格执行党的政治纪律、组织纪律、工作纪律和生活纪律。

(3)以身作则,当好表率、作好示范。

完成时限:201X年10月。

三、形式主义方面

1、习惯遥控指挥,说的多,做得少。

整改目标:健全完善抓落实工作机制,明确任务,压实责任,推动落实;健全完善各领域督导考核办法,做到对各项工作都有部署、有检查、有考核。

整改措施:

(1)围绕任务目标,明确责任主体,环环相扣、层层落实,充分调动基层的积极性,提高抓落实的执行力。

(2)精简会议、领导小组数量,强化其工作职能,对工作重点或大部分职能交叉重叠的领导小组、议事协调机构进行合并调整,进一步精干力量、明确分工、压实责任,推动工作落实。

(3)加大情况通报力度,对农村服务工作实行一月一通报;实行随机抽查和群众满意度调查,工作不力、问题突出的,及时进行通报曝光;健全完善考核办法,进一步分解任务、明确责任,做到分工合理、考核科学。

完成时限:201X年9月。

2、工作作风不实,落实不力。

整改目标:强化督查力度,提升政策执行力和工作落实的能力和水平,确保上级决策部署和政策措施全面贯彻执行。

整改措施:

(1)改进工作作风,强化服务工作实效。每年深入基层调研时间不少于2个月,到一线现场办公至少4次,每季度至少1次到挂钩帮扶的贫困村蹲点调研,每次驻村时间不少于1天。做好“民情日记”和“工作纪实”,详实掌握社情民意;注重运用调研成果,及时把调研成果转化为解决问题的思路、促进发展的措施、惠民利民的政策。

(2)强化督查力度,经常性深入各村察看决策部署落实情况,确保上级决策部署和政策措施全面贯彻执行。

完成时限:长期坚持。

3、习惯当“二传手”,抓问题浮在面上,沉不下去。

整改目标:勇于担当,深入基层,抓问题的本质,干一件事,落实一件事,件件有回音,件件有实效,强化攻坚意识,提升工作实效。

整改措施:

(1)以党的群众路线教育实践活动为契机,自觉践行“三严三实”,在发挥主观能动性、勇于成事上下功夫。敢负责、勇担当,面对任务勇挑大梁,面对矛盾迎难而上,面对危机挺身而出,大胆试、大胆干,以过人之处、过人之胆增强干事担当勇气。

(2)强化“在其位、谋其政”意识,行动上理清工作思路,明确目标任务,把心思用在推动发展上,把精力用在抓工作上,把智慧用在干事业上,以强烈的责任心、事业心奋力提升首位度。

完成时限:长期坚持

四、官僚主义方面

1、对基层调查研究不深入,发现和解决问题不及时、不主动。

整改目标:牢固树立全心全意为人民服务的观念,努力为民排忧解难。

整改措施:

(1)经常性主动带着问题下访,畅通群众诉求反映渠道,积极回应群众关切,集中解决基层群众反映的突出问题。

(2)放下“官”架子,与群众谈心交心、交朋友,及时了群众所思所想,帮助解决实际困难,集聚民心民智民力,及时解决群众困难。

完成时限:长期坚持。

2、服务一线不到位,遇到困难“绕着走”。

整改目标:广泛开展面对面与职工交流,真诚倾听农民意见,了解实情、释疑解惑,关心农民疾苦;对群众反映的问题做到立即办、主动办、上门办、跟踪办、公开办。

整改措施:

(1)工作中心下移“到一线”。建立联系基层长效机制,深入农村指导工作,现场协调解决实际问题,提高工作效率。

(2)集中精力“下一线”。对农村工作中出现的难点和突出问题,综合服务中心要集中时间、集中地点、集中人员,开展集中行动,下一线帮助基层破解难题。

完成时限:201X年9月。

3、思想比较主观,方法比较简单,习惯于行政命令,指手划脚。

整改目标:严明党的纪律,充分发扬民主,认真贯彻执行民主集中制。

整改措施:

(1)在今后的工作中,每到农村,一定与农民多接触、多交流,多听听来自农民的声音,特别是不同的声音,虚心听取群众的意见,自觉接受群众的监督。

(2)在日常的管理工作中,主动到各管理岗位去了工作人员的工作状态,解惑答疑,多听取他们对单位发展的意见和建议。不仅在工作方面与其相溶,更侧重与情感方面的融合。增进距离感,转变成工作中是领导与被领导的关系,生活中是朋友和同事关系。

完成时限:201X年9月。

五、享乐主义方面

1、安于现状,吃苦精神淡化,办事效率低。

整改目标:迅速改变精神状态,以激扬的状态投入到工作当中去,淡泊名利,发扬艰苦奋斗精神,明确工作目标,提高工作效率。

整改措施:

(1)自觉加强党性修养,增强公仆意识,破除特权思想,与群众同甘共苦。勤于工作,追求进步,明确工作目标,切实提高办事效率。

(2)在衣食住行等生活待遇方面严格按标准执行,自觉用共产党员的标准严格要求自己,保持高尚的思想道德和健康的生活情趣,讲奉献不求索取,讲艰苦不图安逸,讲奋斗不计名利。

(3)牢记“两个务必”,自觉抵制腐朽思想侵蚀,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气。

完成时限:201X年9月。

2、对个别解决比较困难的工作存在“等、靠”思想。

整改目标:围绕任务目标,明确责任主体,环环相扣、层层落实,改进和加强督导工作,重点工作实行常态化督导,建立台账制度,全程跟踪督查;及时听取督导情况汇报,加强调度,跟踪问效,注重督导结果运用,以严格的问责倒逼工作落实。

整改措施:

(1)完善工作例会,及时听取各项工作在的各个阶段的进展落实情况。

(2)加强督办检查,好的给以表扬,差的要批评,督促落实,保证工作落实和达到预期效果。

(3)增强效率意识,提高解决难题的能力和魄力,勇于承担责任,设立记事本,做到难事急办、快办,不等不靠。

完成时限:201X年9月。

3、贪图安逸图轻松,口头赚吆喝,亲历亲为少。

整改目标:要求好、指导好的同时,积极帮助大家解决困难。

整改措施:

(1)坚持身体力行、求真务实、言行一致的工作作风,脚踏实地,埋头苦干,到群众当中去,直接了解需求,脚踏实地为他们办实事、解难事、做好事。

(2)坚持在工作中严格要求的同时,亲历亲为地解决困难;在研究解决复杂实际问题的工作时,根据实际情况有的放矢地分类指导,提升中心工作人员的工作能力。

(3)深入基层、了解团队,直接了解各项工作的进展情况,掌握一线情况,一起研究面临的困难,帮助他们解决实际问题。

完成时限:201X年9月。

六、奢靡之风方面

1、公务接待存有浪费现象。

整改目标:坚决杜绝超标准接待现象,切实形成接待规范,树立公务接待节俭文明新形象。

整改措施:

(1)认真执行中央和省、市、县有关厉行节约、反对铺张浪费的规定。出台规范公务活动的实施办法,严格公务活动的报批、审核、执行程序。公务接待做到简约、简朴。不定期组织督促检查和明察暗访工作,督促检查面达到100%。

(2)规范管理评比、表彰活动。严格评比表彰活动的报批程序,对给基层加重负担的,一律不予批准,有效减少临时性评比表彰活动。

(3)严禁借开会、考察、培训等名义公款旅游。对中心工作人员借开会、考察、培训名义安排或变相安排公款旅游的,一经发现,进行严肃追究和处理。

完成时限:201X年9月。

2、有吃请、请吃行为,存在攀比思想。

整改目标:继承党的光荣传统,发扬务实、开拓、拼搏、创新的工作作风,以廉洁、高效的工作标准,努力在本职工作和分管工作上创造出优秀业绩。

整改措施:

(1)敬法守规、保持党员本色。敬畏国法,严格遵守并贯彻执行党规党纪、法纪政纪,严格遵守中央“八项规定”,力求做到防微杜渐,经得起考验,始终保持共产党人的纯洁政治本色。

(2)健全规章、促进规范管理。坚持做好民主集中制,充分听取和尊重各方意见,克服主观主义,杜绝“一言堂”。进一步建立健全规章制度,增强服务能力,自觉接受监督。

完成时限:201X年9月。

七、整改承诺

在此,我向组织作出郑重承诺:立行立改,以雷厉风行、不等不拖的态度抓整改,不走过场、不务虚功,确保取得实效。转变作风,牢记关于“抓常、抓细、抓长”的要求,坚持不懈地反对“四风”,努力保持共产党员的先进性。求真务实,树立正确的政绩观和科学的发展观,重实干、求实效,把全部心思和精力用在干事创业上。勤政廉政,严格遵守廉洁自律各项规定,带头正风肃纪,带头厉行节俭,努力以清正廉洁的良好形象取信于民。请党组织和群众予以监督。

社区民主生活会整改措施二:

一、对照检查查找问题的情况

(一)贯彻执行民主集中制情况

问题:一是对民主集中制学习掌握不够深入、系统,应提高用民主集中制解决实际问题的能力,提高决策民主化、科学化水平。二是决策前存在沟通不到位,民主决策不充分现象。

(二)遵守党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律情况

问题:一是政治理论水平需要持续提升,特别在运用科学发展观指导公司生产经营工作方面还存在着差距。二是自己作为班子主要负责人,对主体责任的担当意识有待提高。如在党风廉政建设和反腐败工作中,领导班子主要负责人履行第一责任人职责还需要加强。三是对组织纪律执行缺少办法和有效的监督措施。

(三)落实中央八项规定、坚决反对“四风”情况

问题:在作风建设上,本人深入生产一线不够。

自查“三严三实”方面的差距:一是在“谋事要实”方面,本人因到公司工作时间不长,一些工作思路还没变成行动,一些举措还没产生实效。二是在“创业要实”方面,本人在短时间内要快速解决企业众多瓶颈难题还有差距。三是在“做人要实”方面,本人在解决企业“老大难”问题中,发扬“钉钉子”的精神不够,善作善成还不够。

(四)履职尽责、攻坚克难的情况

尽管本人201X年只在公司工作了4个月,但面对公司第四季度低迷的销售形势,作为公司“新班长”,采取的办法不多、实招不多,公司201X年没有实现预定的产销目标和利润目标,自己也应该深刻总结和反思。

(五)落实教育实践活动专题民主生活会整改清单及本次民主生活会前征求到意见的情况

一是对照教育实践活动专题民主生活会领导班子整改清单兑现情况检查:公司教育实践活动专题民主生活会的整改措施现已基本完成。但组织机构优化等问题仍未关闭,有些问题虽然已经制定并颁布制度,但执行效果不理想,这些持续整改工作,仍需实行分管领导负责制,本人将督导所辖部门认真完成相关整改工作。

二是对照本次民主生活会前征求到意见的情况说明:本次民主生活会前7场征求意见座谈会上职工群众对我本人主要提出了7条意见,我又认领了领导班子中的五个方面7条意见。主要包括工作作风、发展战略、规范化管理、人力资源管理、企业文化建设等方面的意见与建议。

二、今后的努力方向和改进措施

(一)继续加强学习,提升解决实际问题的能力。要把学习作为改造主、客观世界的“总开关”,从根本上提高自己的领导水平和工作水平。同时要增强学习的自觉性,工作再忙也要抢时间、挤时间自学。要发扬理论联系实际学风,把学习与应用、认识与实践有机结合起来,加强对实际问题的理性思考,发挥对新实践新发展的推动作用。

(二)增强群众观念,强化宗旨意识。作为一名党员领导干部,在队伍中是旗帜、是方向,自己时刻意识到肩负的责任,增强党性意识和群众观念,立党为公,甘于奉献。坚持群众路线,深入职工群众,问计于民,问需于民,依靠职工群众的智慧和力量推动公司破难发展。定期开展班子交心谈心、开展与基层员工面对面交流会等,进一步转变工作作风,保持低调务实、少说多干的精神,面对经营管理中存在的困难、挫折不气馁,勇于担当、敢于负责。

(三)正人先正己,身体力行,做好表率。作为公司总经理、党委副书记,要正确定位自己,立足岗位实际,以身作则,率先垂范。要以敬畏之心对待肩负的责任,以进取之心对待从事的工作,以真诚之心对待职工群众。对待同志们指出的问题和意见,没有的要力戒,有的要力改,对照“三严三实”的要求,对照专题民主生活会整改清单,继续深挖自己身上存在的“四风”问题,深入剖析问题产生的根源,着力解决作风建设问题。在今后具体工作学习中,一、要努力做好与班子、与基层的深入沟通,搞好班子建设,认真贯彻民主集中制。二、深入基层了解真实情况,坚持参加“家务事”活动、高管值班双桥基地制度等,倾听广大干部职工的心声与建言,不断提高决策科学化,民主化水平。三、加强自身廉政建设,把落实党风廉政建设责任制贯彻到自己的工作中去,严格执行廉洁自律的各项规定,自觉做到自身正、自身硬、自身净。

(四)敢于担当,真抓实干,开拓创新。面对今年繁重而艰巨的生产经营任务,要坚定公司发展信心不动摇,锁定年度经营目标不放松,遇到困难不泄气,坚持原则,敢于担当、善于担当,带领公司全体干部职工真抓实干、积极作为,在市场开拓、产品研发、内部管理、薪酬福利、团队建设、文化建设等方面狠下功夫,逐个破解公司发展瓶颈,加快公司的发展步伐。坚持从实际出发,不断解放思想、更新观念,深刻分析新形势、新情况、新问题、新任务,坚持把改革创新作为破解难题、推进工作的根本途径,善于运用统筹协调的思维和方法,有效推动公司管理工作,抓住关键问题求突破。

(五)团结拼搏,攻坚破难,加快发展。在实现今年经营目标过程中,有很多拦路虎和硬骨头,要充分发挥公司领导班子的整体合力,调动和凝聚广大干部员工的智慧和力量,以拼字当头,实干为先,与问题较真,同困难碰硬,特别在销量提升、精简机构、优化流程、效率提升、降本增效、双桥基地改革发展等方面,团结拼搏、合力攻坚,确保公司年度经营目标的实现。

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