当前最重要的，就是要坚持"一个指引、两手硬"，即以系列讲话为指引，一是持续推进党风廉政建设和反腐败斗争，着力构建良好政治生态;二是自觉践行新发展理念，多策破解经济下行压力，着力推动经济稳步向好。以此凝聚共识、汇集力量，开启发展振兴的新征程。下面是小编为您收集整理的2017一个指引两手硬心得体会，欢迎阅读!
2017一个指引两手硬心得体会(一)
新任省委书记骆惠宁来山西不到两个月，省委在原有工作部署的基础上，提出最响亮的号子是“一个指引，两手硬”,其实质是为山西的发展指明了思路和要求。面对山西面临经济增速持续下滑的压力，很显然，在大刀阔斧抓整治生态外，更为根本地是狠抓发展这一第一要务。马克思主义指出，经济决定政治，经济基础决定上层建筑，可见，骆惠宁书记很好地研究、把握和贯彻了这一永恒真理。而对于山西，作为国家能源基地，面对国内外政治经济形势的不明朗局面，如何尽快恢复经济生机、重振昔日雄风，转型之路是必须要走的。“像挖煤一样挖文化旅游”，可见，山西已经找到了发展的点子，前进的路子。山西经济转型成功过，山西就会凤凰涅?、就能浴火重生。在坚定地以讲话精神的指引下，相信山西不光会实现政治生态的绿水蓝天，同时也会推动经济稳步向好。
道路已经明确，关键在落实。落实的关键在干部、在群众。因此，作为省委书记，他又强调，要在全省强化“为官必为”意识，增强“为官必为”能力，追究“为官不为”责任，营造“为官愿为”环境，充分激发广大干部干事创业的积极性创造性。那么，如何才能调动干部的积极性，笔者认为应在顶层设计上作出努力。
一是坚持学习教育与导向引领相结合。一方面，以“两学一做”学习教育为契机，引导广大党员干部自觉把系列重要讲话，特别是七一重要讲话精神和省委“一个指引、两手硬”工作思路和要求引向深入，在学深悟透、内化于心、外化于行上狠下功夫。通过引深学习，自觉强化责任意识、担当意识，树立“为官必为”“为官要为”“为官愿为”的思想，为争创一流业绩打下坚实基础。另一方面，始终坚持重基层、重实干、重业绩导向，警醒和教育广大干部做好老百姓牵肠挂肚的事，把人民所思、所想、所盼、所愿作为自己的工作任务，主动把握新形势，切实增强紧迫感和责任感，讲实际、重实干，干出成效、干出成绩，以工作实绩检验作风建设成效。
二是刚性问责与容错纠错相结合。据统计，当前很多干部不是不愿干事、不想干事而是不敢干事，怕出错被问责，怕干事触红线。因此，除了对为官不正、为官不为、为官乱为的，坚持原则，该处理的处理、该调整的调整外，也要慎重稳妥处置干部问题，探索完善容错纠错机制，为担当的干部担当，对负责的干部负责，让组织担责力促干部担责。做到“三个区分”，把缺乏经验出现的失误与明知故犯的错误区分开来，探索性试验与不守法规的区分开来，加快发展的无意过失与谋取私利的故意行为区分开来，构建支持改革、鼓励创新、宽容失误的制度机制，为敢干事、想干事干部撑腰鼓劲,让广大干部愿干事、敢干事、能干成事。
三是目标责任考核与干部能上能下相结合。强化目标考核的结果运用，把在基层一线、行动一线、扶贫攻坚一线考察、识别、发现、使用干部作为考核重点，坚持定性与定量考核相结合，充分发挥目标责任考核的导向激励作用。在考核时，量化考核标准，突出针对性和导向性，将干部工作业绩与考核挂钩，建立干部绩效考核动态管理后备干部制度。按照干部能上能下相关规定，对考核优秀的后备干部作为重点培养选拔对象，在提拔使用干部、在换届时，优先考虑、优先重用;对考核基本称职的后备干部，调整退出后备干部队伍，让其在二线发挥作用;对考核不称职的干部，本着关心爱护的原则，因人而异、因岗而异进行妥善安置，鼓励其下来之后仍能够积极干事。通过考核和能上能下相结合，实现干部资源的重新合理配置，激励和调动负责担当干部干事创业积极性，为干事干部营造宽松的干事环境。
2017一个指引两手硬心得体会(二)
原平市委宣传部召开了以“贯彻落实‘一个指引、两手硬’重大思路和要求，推进市委‘123～456’发展战略，更好地围绕中心、服务大局”为主题的研讨会，会议要求全体党员干部不断引深学系列重要讲话精神，贯彻落实“一个指引、两手硬”的重大思路和要求，进一步做好当前宣传思想文化工作。宣传部副部长杨丽娟主持了会议。
杨丽娟指出，目前我市正处于全力脱贫攻坚，建设小康社会的决胜阶段，面临着艰巨的任务和严峻的挑战，必须坚持“一个指引、两手硬”，用系列重要讲话精神武装全党、教育人民，牢牢掌握意识形态工作主动权，巩固和发展主流意识形态。认真贯彻落实市委“123～456”发展战略，适应转型升级大趋势，全力推进经济稳步向好;打赢脱贫攻坚战，确保如期实现全面小康目标，开展舆论脱贫、精神脱贫、文化脱贫，把市委市政府的声音及时准确的传播出去。
杨丽娟要求，全市宣传思想文化系统要认真学习、深刻领会“一个指引，两手硬”重大思路和要求，凝心聚力，抓好落实。特别是市委宣传部必须充分发挥总揽全局、协调各方的领导核心作用，进一步加强和改进对经济工作的宣传工作。要继续深化认识，认清形势，理清思路，找准问题，对症下药，要有方案、有措施，列出时间表、路线图，有计划的开展工作。
办公室主任宁开川强调，宣传部工作人员要强化宣传思想和舆论引导工作，坚持正面宣传，要围绕中心，服务大局，深刻领会把握市委“123～456”发展战略，深刻领会把握当前我市经济发展形势和工作重点，坚持学习，积极宣传引导，做合格的宣传思想工作者。
与会人员纷纷就如何贯彻落实“一个指引、两手硬”重大思路和要求，推进市委“123～456”发展战略，更好地围绕中心、服务大局，实现率先发展、建设富美原平建言献策，讨论现场气氛活跃.
2017一个指引两手硬心得体会(三)
近日，在第四届黄河金三角投资合作交流大会上，运城市与西安西车有限公司签约机电配件加工生产线项目，与中环国投环保工业有限公司签约垃圾等离子气化发电项目，与苏州康宁老年护理院签约康宁护理院建设等项目，总投资额9.3亿元。
去年以来，运城市紧跟省委、省政府对运城“要积极成为晋陕豫黄河金三角在新欧亚大陆桥、丝绸之路经济带上重要节点”的战略定位，深入实施“三动三新”发展战略，把开放带动放在首要位置。
开放发展要先创新思维。从切实推进投资便利化，到进一步完善对外投资服务;从积极推进外商投资负面清单管理模式改革，到大力推进政府和社会资本PPP合作模式;从深化商事制度改革，到健全用地市场配置机制，建立新型通关协作机制……这些思路、措施，体现了运城市进一步转变政府职能、优化发展环境的决心。
栽梧桐树，引凤凰来。针对企业营运成本较高、审批办事手续繁琐、改革措施不到位和政策法规不配套等“顽疾”，运城在“放管服”上实施一系列改革。对已经开工的项目，实行专题、专案、专人的“三专”工作方法，综合运用联审联批、现场办公等“短平快”的手段，及时解决土地、资金、环评等要素保障方面的问题。同时，采取“信号灯”模式，对项目建设进行分类动态管理，对进展顺利的亮“绿灯”、加大支持力度;对推进缓慢的亮“黄灯”、列入重点督查项目库;对推动不力或者停滞不前的亮“红灯”、进行严肃问责。以这样的决心和勇气，投资88亿元的芮城光伏领跑技术基地项目获国家能源局批复，这是全国唯一获批的县级光伏领跑技术基地项目;大运集团与德国奔驰公司成功签约，并许可配备奔驰发动机的大运整车在全球市场销售。这样的大项目和先进技术能进入运城，是运城市以落实晋陕豫黄河金三角区域发展合作规划为依托，主动融入“一带一路”建设，全方位对接洛阳、西安，深化京津冀、环渤海、长三角、珠三角、中原经济区等区域合作的结果。
运城历史悠久、底蕴深厚。怎样才能让运城悠久厚重的文化底蕴不但“有听头、有说头”，还要“有看头、有做头、有赚头”?围绕壮大主导产业、发展“新经济”和龙头景区打造、城市基础设施建设等，运城进行招商引资，切实增强旅游发展活力，把文化旅游产业打造成支柱产业。借助区位优势，支持企业对接国际市场、走出国门，深化与国外友好城市的合作，使发展触角向境外延伸;抓住重要节点，抢抓国家、省关于促进加工贸易创新发展的政策机遇和窗口期，掌握新要求、新动向，细化强化配套措施，积极承接东部地区产业转移。最近，国家海关总署已决定把运城航空口岸开放列入“十三五”专项规划，运城将紧抓这一契机，以高水平开放促进更高质量的发展。
