为进一步树立遵纪守法合规理念，健全内控机制，提高责任意识，惩戒违规行为，建立规范和谐的员工关系，展示中行员工的良好形象，促进依法合规经营和各项业务稳健发展，商丘分行在全辖开展“学制度、谈合规、促发展、保健康”教育活动。下面小编为您收集整理了2017守规矩防风险建设合规银行心得体会，欢迎阅读!
2017守规矩防风险建设合规银行心得体会(一)
最近我通过认真学习文件，进一步认识到依法合规操作的重要性和紧迫性，深刻认识到违规操作，案件高发的危害性。作为一名前台柜员，我深知合规操作是基本原则。
一、提高思想素质，增强依法合规操作的理念。
我平时加强自身对法律法规、规章制度学习，提高风险防范意识，这是从源头上杜绝违规违章行为的重要手段。银行本身就是高风险行业，必须把风险防范放在第一位。每天从自己的岗位做起，自觉遵守各项规章制度，自觉抵制各种违纪、违规、违章行为，要根除以信任代替管理，以习惯代替制度，以情面代替纪律，珍惜自己的职业生涯，视制度如生命，纠违章如排雷，增强风险防范意识和自我保护意识，提高规范操作，从源头上预防案件的发生。
二、坚决执行各项规章制度，从自身做起，增强规章制度的执行。
我认为作为银行服务窗口的员工应从我做起，一点一滴，合规操作。在一个风险无时不在的行业中，没有规矩不成方圆。作为前台员工我会坚守规章制度，熟悉各项业务流程，做到防范风险，人人有责，合规操作，从我做起。工作处处有风险，慎重认真最重要。作为一名前台员工，我深深的感受到合规操作的重要性，我们一定要在自己的职责与权限范围内办理每一笔业务。作为服务窗口的一名员工，我在认真做好每一件事，慎重对待每一笔业务的同时，也会牢记“客户至上”、“以客户为中心”的宗旨，严格按照规范化服务标准来接待每一位客户，比如在实际工作中，我们经常会遇到开户资料不全的客户要求开户，不能支取现金的客户想违规提现，票据要素不全的要办理结算等现象，但作为前台人员，我们要提供服务也要坚持原则，这就需要提高与客户沟通的技巧，在客户的要求不符合规章制度的时候，我们不能只是简单生硬地说“不”，而是要用良好的态度向客户解释不能办理的原因，在防范风险的同时依然提供了优质服务。
总之，我们银行的服务工作必须要要坚持执行各项规章制度，防范风险，保证资金安全。从自身做起，合规经营、合规操作、规范管理，优质服务，把我们各项工作做好 。
2017守规矩防风险建设合规银行心得体会(二)
近日，湖北全省农商银行“守规矩、防风险、建设合规银行”第一期学习班在革命老区、爱国主义教育基地??红安举办。省联社党委书记、理事长李亚华出席学习班并讲党课。
李亚华指出，面对当前复杂的经济金融形势，以及全省农商银行改革发展面临的新情况、新问题，举办这次学习班，是全面贯彻落实中央维护国家金融安全精神的需要，是全面贯彻落实省委、省政府抓好金融安全工作要求的需要，是全面贯彻落实中央和省委关于加强国有企业党的建设工作要求的需要，是全面贯彻落实监管措施的需要，是全面贯彻落实省联社党委工作部署的需要。全体党员领导干部必须认真学重要讲话精神，把维护好金融安全作为当前头等大事;切实抓好省委、省政府关于金融安全的各项工作部署，把思想和行动统一到省联社党委的决策部署上来，推进合规银行建设，推进全省农商行转型发展、稳健发展。
“守规矩是建设合规银行的前提，也是对每个员工的基本要求，更是金融从业人员的底线。” 李亚华强调，全省农商银行每一名员工、每一名党员特别是党员领导干部，要严守政治规矩，坚持党中央的集中统一领导;要严守组织规矩，遵守组织纪律，维护组织纪律;要严守工作规矩，遵守法律法规、行业规章和工作纪律;要严守廉洁规矩，不搞以权谋私，不搞利益输送;要严守道德规矩，遵守社会公德、伦理道德、家庭美德，遵守公序良俗，保持健康情趣和良好形象。
当前经济金融发展仍面临多重挑战，国内经济运行中面临不少困难，农商银行各类风险传染共生的特征更加突出，总体风险形势仍然复杂严峻。
对此，李亚华强调，要加强风险防控，大力防控信用风险、市场风险、操作风险、流动性风险、案件风险、股东风险和声誉风险，坚决守住不发生系统性金融风险底线。
在当前转型发展的关键时期，迫切需要良好的软环境。李亚华表示：“必须坚持改革发展与合规管理力度统一论，系统性对合规建设进行全盘谋划，努力打造人人事事时时处处合规、全面落实全面风险管理的合规银行，以强有力的合规管理保障全省农商银行又好又快发展。”
具体要做到以下几点。抓好全面风险管理，逐步建立适合农商银行的全面风险管理体系;抓好内控管理制度建设，建立起能够覆盖所有部门、岗位和操作环节的规章制度;抓好条线操作指引建设，指导基层经营管理;抓好合规文化建设，通过开展合规主题党日、征文、考试、演讲等活动，营造良好氛围;抓好大额贷款风险评估和不良资产清收处置机制，切实管控大额贷款风险;抓好制度进系统，加强系统刚性约束;抓好“合规银行”“合规支行”建设试点，树立标杆，总结推广;抓好合规教育培训，提高全员合规意识和合规水平;抓好专项治理，全面治理“三违反”“三套利”“四不当”及其他乱象，确保合规经营;抓好考核督办，把合规银行建设落到实处。
李亚华指出，建设合规银行，必须依靠集体智慧和团队力量。要坚持“以人为本”，建立规范的领导干部选拔、后备人才培养、员工招录机制，加强党性教育和合规教育，强化正向激励，打造一支“守规矩、防风险、建设合规银行”的干部员工队伍。
李亚华强调，要优化员工招录机制，提升队伍整体素质;要建立上挂下派锻炼机制，加快年轻干部成长;要建立领导干部智慧考评机制，树立正向激励的选人用人导向;要完善退岗管理机制，确保*员有序退出。
此外，李亚华还对进一步加强当前意识形态工作作了部署，要求全体党员特别是党员领导干部要提高政治站位，把思想认识统一到党中央和省委决策部署上来，更加扎实地做好意识形态工作。
省联社党委委员、副主任冯春在学习班结业总结讲话时指出，要深刻认识和把握这次学习班的重要意义，把思想和行动统一到中央、省委省政府对金融工作的重要指示和部署上来，统一到中央、省委对加强国有企业党建工作的要求上来，统一到省联社党委对“三大”银行建设的重大部署上来，把学习成果转换为推动工作的巨大动力，以新状态、新风貌投入到“三大”银行建设中去，努力开创全省农商行转型发展的新局面、新发展、新业绩。
2017守规矩防风险建设合规银行心得体会(三)
5月22日上午，安陆农商银行召开行务会，第一时间传达贯彻省联社“守规矩 防风险 建设合规银行”会议精神，在家班子成员，机关中层干部参加会议。
会议首先学习了省联社李亚华理事长在全省农商行“守规矩 防风险 建设合规银行”会议上的讲话。会议指出，此次在红安举办的学习班意义重大，是全面贯彻落实中央维护国家金融安全精神的需要，是全面贯彻落实省委、省政府抓好金融安全工作需求的需要，是全面贯彻落实中央和省委关于加强国有企业党的建设工作需求的需要，是全面贯彻落实监管措施的需要，是全面贯彻落实省联社党委工作部署的需要。
会议要求每一名员工、每一名党员特别是党员领导干部都要严守政治规矩、严守组织规矩、严守工作规矩、严守廉洁规矩、严守道德规矩。大力防控信用风险、大力防控市场风险、大力防控操作风险、大力防控流动性风险、大力防控案件风险、大力防控股东风险、大力防控声誉风险。
最后，安陆农商银行董事长王义斌就具体落实李亚华理事长讲话精神提出五点要求：一是把省联社会议精神迅速传达到每一名员工，组织全员学习。二是存款要始终保持一定的市场份额，加大增存稳存力度。三是贷款准入要严格把控，宁缺毋滥。四是风险贷款化解要采取多种手段。五是贷款权限要动态调整。五是对经营困难企业，强化担保，适当降低贷款利率。
