大一新生入学都要对自己未来做一个职业生涯规划，那么蚕桑技术专业大学职业规划一般是什么呢？思而思学教育网小编整理了关于大学蚕桑技术专业职业生涯规划书范文8篇，请仔细阅读。
• 专业简介
暂无
• 培养目标
培养具有良好的职业道德，熟练掌握现代养蚕、制种以及蚕桑副产品加工等方面的理论与技术，能独立从事本专业工作的高级应用型人才。
• 培养要求
培养德、智、体全面发展，拥护党的基本路线，具备蚕桑生产、蚕种繁育、蚕茧收烘、蚕种经营管理等方面的基本理论、基本知识和基本技能，适应现代蚕业生产、建设、管理、推广、经营、服务第一线需要，能在蚕桑行业从事桑、蚕、茧、种等生产、技术、经营、管理、服务等岗位工作的高技能型人才。
• 名人学者
暂无
课程要求
• 主干课程
养蚕、蚕病防治、桑树栽培、桑树病虫害防治、蚕体解剖生理、丝茧、家蚕良种繁育、蚕桑副产品加工等。
• 学科要求
暂无
• 知识能力
1.能按技术规程种植并管理桑树,识别桑树病虫并进行防治,进行丝茧和种茧育蚕的饲养,识别蚕病并进行防治；
2.掌握蚕种生产技术并蚕种保护,蚕茧收烘技术，能收烘蚕茧；
3.能进行各种农资的销售和售后服务工作，能管理农资企业；
4.能进行桑蚕试验设计实施及试验资料的整理、统计和分析。
1、2008年，上级规划我镇新植蚕桑11500亩，在市委、市政府，县委、县政府的领导下，在相关部门的帮助下，全镇干部群众真抓实干，艰苦奋斗，组织、购进桑苗1155.87万株，截止5月10日已全部移栽结束。
2、2008年是我镇蚕桑产业发展任务最为艰巨的一年，主要是因为之前绝大部份山地已种植了蚕桑，今年85%以上的蚕桑都要种植在水田上，而我镇农户“有粮心不慌，无米睡不安”的思想极其突出。鉴于此，我镇主要做了以下工作：
3、二是高位推动，强势推进。根据《土地承包法》和《云南省农村工作守则》等法律法规、规章的要求，不能强行要求农户种植蚕桑，但是，2008年我镇的发展任务重，同时，蚕桑产业的发展也有其特殊性，最主要是防止药害，必须连片种植。镇党委、政府经过反复调研认为，只有产业发展了，绝大多数群众增收致富了，才是最好的落实科学发展观，体现以人为本，社会也才能和谐，而不能片面地理解以人为本，片面地理解和谐。于是，我镇统一以村“两委”提出规划，通过“一事一议”的形式，确定塘图，连片推进，使想种的群众放心种，犹豫的群众跟着种，困难的群众大家在后推着种。为使工作得到落实，我镇领导班子成员都一一挂村，副主任科员以上在职干部也挂村，每个村都派出工作队员，每个队员都挂到塘图；同时，加大奖惩力度，书记、镇长责任制押金每人4000元，副职（含副主任科员）每人2000元，工作队员每人1000元，完成任务退还押金，同时等额奖励，完不成任务则不退还押金。
4、三是加大扶持提质增效。一方面是小额信贷资金扶持，解决群众发展资金不足的问题；一方面是技术扶持，从种植规范、中耕管理到蚕房建盖等都有辅导员全程指导，如结合多年的种植经验，我镇推行了宽行窄株的种植模式，每亩种植1300?1400株，蚕房标准上，要求新建蚕房都要建地火龙等，以促蚕桑产业迅速提质增效。
5、存在困难的问题
1、群众的产业投入能力低，抵御风险的能力低，阻碍产业的迅速发展；
2、种养技术水平低，影响产业效益的提升；
3、物价、工价上涨幅度较大，种桑养蚕的比较优势不如前些年明显；
4、各级干部敢于为当地经济发展、社会进步负责的信念亟待树立和加强。
6、今后打算
1、积极争取项目扶持，加大对蚕桑产业的投入提升产业效益；
2、创新工作，以解放思想大讨论活动为契机，找到激发党员的自豪感，发挥党员先锋模范作用的着力点；建立充分发挥党领导下的青年、妇女、老协等组织作用的工作机制，形成聚精会神谋发展的氛围；探索新时期农村土地经营权流转的行之有效的路子，为蚕桑产业规模化打下基础；
3、进一步健全细化责任制，在广大基层干部，特别是领导干部中强化勇于、敢于为xx经济社会发展负责的信念；
7、以稳定基础、稳定规模，紧紧依靠县委、县政府的领导和各乡镇政府做好各项工作，切实向广大蚕农做好宣传和引导，加大科技兴蚕力度，坚持抓好科技技术推广普及，加快桑树品种更新换代，努力提高单产、质量;巩固基础，积极做好“三点三线”的产业布局，促进区域联系，理顺体制，促进产业链协调;研究建立蚕桑产业风险保障机制，努力寻求增强产业的风险抗卸能力。
8、搞好新蚕、新桑品种引进推广工作。通过引进新桑品种：台98?1，川826，川7637，育-711等全面嫁接改造我县现有桑园，每年引进1-2对新蚕品种，以加快我县新蚕、新桑品种改良步伐，提高桑、茧产质量，增加蚕农收入
