以案释纪明纪严守纪律规矩，确保活动各项任务落实落地、取得实效。下面是以案释纪明纪严守纪律规矩发言材料，快来围观吧。
党员以案释纪明纪严守纪律规矩发言材料【篇一】
山西省纪委坚持把开展警示教育作为把纪律和规矩挺在前面的重要内容，充分利用查处的典型案例，及时跟进，创新方式，不断扩大教育覆盖面，进一步延伸执纪效应，促使广大党员干部受警醒、明底线、知敬畏，从灵魂深处强化纪律和规矩意识。
以案“释”纪，用典型案例教材反面教育警醒。去年9月以来，省纪委重点选取十八大以来查处的典型案例，制作警示教育片《警钟长鸣》，编印《警示教育读本》，编辑整理成《忏悔录》，用发生在身边的典型案例教育身边人。今年6月起，再次对今年以来省、市、县三级查处的典型案例进行梳理分析，分级分类制作、编印四个层面的警示教材，即《警钟长鸣2》、《警示教育读本2》、《忏悔录2》和《基层党员干部违纪违法典型案例警示教育读本》。这些警示材料，既剖析严重违纪违法问题，也深入分析腐败分子是如何破的纪，特别是深入剖析典型案例中暴露出来的“七个有之”、“五个比如”等违反政治纪律和政治规矩的问题。目前，仅警示教育片就已覆盖全省1000多个党政机关和国有企事业单位，受教育人数达15.7万人。
以案“明”纪，多层面、多节点及时教育警醒。综合运用多种警示教育方式，通过在省纪委监察厅网站发布查处违纪党员干部情况通报，在“山西卫视”新闻频道、《山西日报》及时播报刊发典型案例;抓住重要时间节点，对典型案例进行公开曝光，严防“节日病”发生，今年中秋、国庆“两节”期间，省纪委选取6个典型案例在全省予以通报;针对干部调整和去年末农村“两委”换届等敏感时机，会同有关部门一起加强纪律宣传，教育引导党员干部讲党性、顾大局、守纪律。同时，适时组织党风廉政建设形势报告会、廉政法规知识竞赛等活动，深化警示教育效果。
以案“宣”纪，创新违纪干部处分决定宣布方式深化教育警醒。省纪委积极探索做好纪律审查教育的“下半篇文章”，参照民主生活会的方式，在违纪党员领导干部所在市县的党政联席会议或单位党委(党组)会议上宣布处分决定。市县或单位党组织对违纪问题掰开揉碎、条分缕析，检讨主体责任、监督责任方面存在的问题，并进行成因分析，提出整改意见，形成剖析报告。参会人员结合自身实际，直面汲取教训。目前，已用这种方式对12名党员领导干部的处分决定进行了宣布通报，正在安排组织筹备在违纪行为频发的行业或系统内宣布处分决定，进一步扩大警示教育面，延伸纪律效应，达到“处分一个，教育一片”的目的，真正让纪律立起来、严起来。
党员以案释纪明纪严守纪律规矩发言材料【篇二】
为使纪检工作更具针对性和实效性，省纪委驻省委统战部纪检组成立后不久迅速开展深入走访调研，了解掌握综合归口监督单位开展党风廉政建设和干部队伍等基本情况。通过对走访调研情况的综合分析，驻部纪检组发现，在党的纪律和规矩层面，综合监督单位的有些党员干部存在3个方面的问题:一是纪律意识淡薄，有的同志事前往往没有认真去想想“这事符合纪律要求吗?”二是对纪律了解不够，特别是对新颁布的《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》知之不多、学习不透。三是对纪律缺乏敬畏，有的同志抱有法不责众和侥幸心理，认为即便小错不断，只要大错不犯，不涉及违法就无所谓。
针对这一实际情况，省委常委、统战部长沈素?指示，驻部纪检组要利用省委统战部机关“汇知谈”大讲堂，通过以案释纪而不是简单念条文的方式宣讲《中国共产党纪律处分条例》中的六项纪律，抓早抓小，明规挺纪，提醒党员干部在党的纪律和规矩面前不要“打盹”、“沉瞌睡”。此后，驻部纪检组全体成员分别登台宣讲，主动发声挺纪律，以案释纪明规矩，使党员干部明确需要把握的纪律规矩，让“不敢腐、不能腐、不想腐”成为思想自觉。
驻部纪检组组长王岚要求纪检组同志，既要当好“啄木鸟”又要做好“护林员”，充分实践“四种形态”，对苗头性问题及时咬耳扯袖;对轻微违纪行为及时处理，拔“烂树”;保持惩治腐败力度不放松，治“病树”，维护整片森林的“生态健康”。
对工作中发现的问题线索，驻部纪检组坚持强化纪律权威，查实一起，处理一起。针对综合监督单位一名处级干部长期违反纪律规定、工作作风不实、工作态度疲沓散漫等问题，纪检组主动亮剑，立案审查，提出处理建议，起到了警示威慑作用。获悉一名处级干部酒驾交通肇事后，纪检组迅速反应、及时跟进，要求根据司法判决结果，对照有关规定严肃处理。对省委巡视组转交的1起案件线索，与该单位机关党委组成联合调查组，核实情况，依规处理。对省纪委信访室移交的4起案件线索，结合实际，要求有关单位分别做出书面说明或调查处理，并以适当方式反馈。纪检组还指导综合监督单位机关纪委扎实开展纪检工作。
为进一步把纪律和规矩挺在前面，防止党员干部突破纪律红线的“第一次”，纪检组打好组合拳，除了通过“汇知谈”平台开展六项纪律的宣讲外，还开通了官微“清风朗月”，设置“小岚说纪”、“以案释纪”、“亮点”、“提醒”、“曝光台”等十多个栏目，聚焦党风廉政建设，每天更新，开辟指尖课堂廉政教育新阵地。“以案释纪”教育，通过案例剖析进行提醒警示，让党员干部深刻对照反思，不仅知规明纪在前，更是一种零距离的震慑。
以案释纪知规。“组织纪律中的不如实申报个人事项会受什么处分”?“廉洁纪律中的吃空饷会怎样?”以案释纪通过从具体问题入手,特别是一些容易违反的或者日常工作生活中容易忽视的方面，以身边的现实案例为“教材”进行剖析，用身边事教育身边人，达到了很好的教育效果。综合监督单位的一名处长说：“如何把纪律和规矩挺在前面，尤其迫切，纪检组同志通过讲故事，告诉党员干部什么是不能触碰的高压线，真的很受教育。”
以案释纪明纪。纪检组进驻以后，经常有监督单位来人或来电咨询，如：单位领导能不能用公车春节看望老干部?孩子要结婚，到底同事能不能邀请?要注意哪些红线不能碰等等。纪检组的官方微信“清风朗月”公众号上的 “以案释纪”栏目很好地回答了这些问题。“中纪委曝光案例告诉你哪些饭局不能去”、“节日公车私用违规案例”……通过一个个典型案例来使干部明白纪律的红线在哪里。“原来公务用车绕路送自己回家要处分?”“见义不勇为会被撤职?”……一位干部恍然大悟，感概地说:没想到这些在日常生活中会经常遇到的小事情居然会有大后果,真是吓出了一身冷汗!通过以案释纪，把“紧箍咒”戴到干部头上，让他们知道纪律的红线,增强对法纪的敬畏之心。
以案释纪醒神。惩戒在于警示，治病为了救人。“以案释纪”并不只是简单的案例“说教”，而是让纪律发力、规矩生威，让教育触及灵魂。一位处级干部在接受党纪、政纪处理后发出了肺腑之言：“非常感谢纪检组的教育帮助,及时拉我一把，给了我改正错误的机会。今后我一定严格要求自己，自觉守纪律、讲规矩，认真做好工作。”一名处级干部因酒驾被“双开”的案例，让昔日的同事在惋惜的同时，也感到是当头棒喝，给自己思想的“漏洞”打上“补丁”。
此外，驻部纪检组还坚持协调联动，不断总结提高完善。组建以来，编写《工作信息》26期，及时呈报中央统战部、驻中央统战部纪检组和省纪委、省委统战部领导审阅。中央统战部《每日汇报》和中纪委网站分别刊登纪检组工作动态1条，中央统战部网站刊登纪检组工作动态3条，省纪委网站刊登纪检组工作动态17条，《安徽日报》等主流媒体也对纪检组工作进行了宣传报道。同时驻部纪检组还运用“互联网+”思维方式实现了与6家综合监督单位党员干部的“零距离”交流。官微开通以来，关注人数1000余人，发布各种党风廉政信息800余条，点击阅读量80000多人次，受到干部群众的广泛好评。
古人云：“畏则不敢肆而德以成，无畏则从其所欲而及于祸”。驻部纪检组“以案释纪”拓展了教育内容，创新了教育形式，使党员干部时时感悟，事事警醒，处处谨慎，常怀敬畏之心，筑牢防腐拒变的坚固堤坝
