工资改革方案

云南省公益性岗位待遇规定,云南省公益性岗位工资标准

从云南省人力资源和社会保障厅获悉,为应对经济下行带来的就业压力,一季度云南通过开发公益性岗位,扶持就业人数达25611人。

从一季度就业情况来看,云南省就业总量压力持续加大,提供岗位数量明显减少,招聘岗位和求职人数出现“双下降”,结构性矛盾进一步凸显,外省来滇招聘用工的企业数量急剧减少。

为应对严峻的经济和就业形势,云南省坚持“劳动者自主就业、市场调节就业、政府促进和鼓励创业”的方针,从完善就业创业政策体系、切实高校毕业生就业创业、加大创业促进就业工作力度、发挥市场在促进就业创业中的作用、实施精准化的就业创业培训、进一步落实社保援企稳岗优惠政策六方面入手,通过依靠产业结构调整扩大就业、加大创业带动就业、加强就业培训提升就业、援助帮扶困难群体稳定就业、完善人力资源市场体系方便就业、营造公平就业环境促进就业等更加积极的就业政策和超常规举措,努力打造云南就业创业工作增长极。

截至一季度末,云南城镇新增就业人数9.3万人,同比增加1万人;扶持下岗失业人员再就业人数2.96万人,同比增加0.51万人;消除“零就业家庭”895户,帮助其家庭成员947人实现就业;开发公益性岗位扶持就业人数25611人。云南城镇登记失业率为3.98%,就业工作整体好于去年同期,就业形势保持整体稳定。

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