纪委巡查工作汇报材料(一)
东营市纪委监察局2015年度第一轮专项巡查工作动员会议召开,东营市直部门单位专项巡查工作正式展开,市交通运输局道路运输管理处、市住房城乡建设委等14个部门作为第一轮专项巡查单位,总体时间安排三个月左右。
据介绍,本轮巡视的主要任务是检查2012年以来部门单位党员干部是否存在违纪违法行为,是否存在违反中央八项规定精神以及不作为、慢作为、乱作为等“庸懒散”问题,是否存在违反政治纪律的问题;是否存在选人用人上的不正之风和腐败行为。根据巡视情况,对重要问题可延伸调查。
市委常委、市纪委书记岳德川介绍,这是借鉴中央、省级专项巡视的经验做法,针对一件事、一个人、一个下属单位、一个工程项目、一笔专项经费等,开展的专项巡查。专项巡查将开展多轮,所有市直单位都会“过筛子”。
从2013年开始,东营市已开展了3轮常规巡查工作,共巡查67个单位,发现问题356个,立查案件13起。东营市纪检监察机关共立案268件,党纪政纪处分271人,其中涉及县处级干部14人、乡科级干部83人。
纪委巡查工作汇报材料(二)
6月23日下午，以党办主任张正华为组长的学校纪委第二巡视组到信息学院，就自治区党委巡视组今年对我校巡视反馈意见和学校对二级学院落实整改工作的要求而开展对二级学院的整改落实情况进行巡查。
在多功能教学楼304室会议室举行的汇报会上，张正华主任就学校开展对二级学院的整改落实情况进行巡查进行了情况说明，并就相关巡查工作进行动员布置，希望信息学院积极做好配合工作。
我院党总支书记覃焕昌代表信息学院作了汇报。覃书记在汇报中强调信息学院高度重视自治区党委巡视组的反馈意见，按照学校对二级学院落实整改工作的要求及时做好梳理、排查和整改的相关工作。学院成立了整改工作领导小组，制定了整改方案，按照“谁主管谁负责”的原则，突出重点，明确职责，建立协调配合、齐抓共管的工作机制，以严谨的态度做好相关问题的整改与落实工作。学院其他领导也对落实整改工作情况进行了补充和说明。
巡视组还根据要求查阅了学院的档案文件、会议记录等相关资料，并与学院领导班子、各党支部书记、教师代表、学生代表进行谈话，详细巡查了该院的整改工作情况。
学校开展对二级学院的整改落实情况进行巡查，是学校学习贯彻落实《中国共产党巡视工作条例》、落实《百色学院巡查工作意见》，切实把巡视组提出的意见建议转化为改进作风，推动工作，加快学校发展的实际行动，不断深化巡视成果，促进学校各项工作的顺利开展。
第二巡视组成员还有学校统战部部长、组织部副部长黄?等。
纪委巡查工作汇报材料(三)
10月12日至28日，福建三明国资委纪委书记邓荣贵，监察室主任吴剑辉，综合科、办公室抽调专人组成的巡查小组，对所属企业开展党纪教育和内部监督巡查工作。
按照边学习、边检查、边整改、边规范的要求，巡查小组每到一个企业都实施专题党纪教育、内部监督巡查和集体廉政谈话三个步骤，使其达到预防问题和纠正问题的效果。
专题党纪教育以开展“两学一做”学习教育为契机，突出党的章程、廉洁自律准则、纪律处分条例、问责条例等党规党纪教育。同时组织学习《关于建立国有企业违规经营投资责任追究制度的意见》、《国有企业*员廉洁从业若干规定》、《党政机关厉行节约反对浪费条例》及中央“八项规定”等政策政纪。引导班子成员和党员干部形成遵守党规党纪的良好习惯。
内部监督巡查主要检查企业执行中央“八项规定”和“工作往来接待管理办法”的情况;半年度党群工作和财务工作检查通报问题的整改情况;“三重一大”集体讨论、民主决策执行情况;党风廉政建设主体责任清单制定情况;选人用人及执行公司劳资管理规定的情况;对外承揽项目、融资借款等重大事项决策执行规定程序的情况;各类公章使用及对外签订的各类合约情况;巡查小组认为需要监督检查的其它突出问题。
集体廉政谈话本着“有事说事，无事提醒;有则改之，无则加勉”的原则，着重强调，一要有抓廉政建设的思想意识，思想上高度重视，认清反腐倡廉形势，始终保持政治上的清醒，时刻牢记党风廉政建设和反腐败工作的重要地位。二要有抓岗位履职的责任意识，落实“两个责任”清单，单位负责人履行第一责任人职责，班子成员履行“一岗双责”。三要有抓廉政从业的法纪意识，做到不碰法律底线、不越纪律红线、把握政策界线、坚守道德标线。四要有抓问题整改的紧迫意识，巡查小组开出的问题清单，被巡查企业责任人当场签字承诺，限期整改。
此次内部监督巡查，不仅仅着眼于检查发现问题，更着重于党纪教育，增强干部职工的自我约束力，从而改进工作作风，提升干部职工队伍的履职能力，推动国资系统持续健康发展。
