出现劳动争议后，可以申请劳动仲裁解决劳动争议，申请劳动仲裁的程序一般是首先要收集证据，其次就是写劳动仲裁申请书，然后向劳动仲裁机构提交材料申请书和证据，那么和小编一起来看看蚌埠劳动仲裁咨询电话和申请流程方法吧。
一、蚌埠劳动仲裁咨询电话
蚌埠市劳动人事争议仲裁院于2004年12月经蚌埠市机构编制委员会批准成立，是隶属于蚌埠市人力资源和社会保障局管理的正科级全额拨款事业单位。
办公地址：蚌埠市蚌山区曹凌路789号人力资源和社会保障服务中心大厦5楼
统一社会信用代码： 12340300777353163F
办公室电话：0552-2043087
工作时间（周一至周五工作日）：上午 9:00至12:00 下午 13:00至17:00
蚌山区劳动人事争议仲裁院（劳动监察大队）
办公电话：0552-3137997
办公地址：东海大道3858号蚌山发展大厦1号楼11楼
邮箱：bsrl2046921@126.com
邮编：233000
办公时间：法定工作日上午8:00-12:00
下午14:30-17:30
二、蚌埠劳动仲裁申请流程方法
1.受理：申请人登陆安徽省人民政府政务服务中心（http://www.ahzwfw.gov.cn）官方网站，根据项目服务指南内容备齐申请材料后，直接向禹会区人民政府政务服务中心社会和民生事务类综合窗口报送材料，窗口工作人员接收、核对，材料齐全且符合法定形式，出具《受理通知书》；申请材料不齐全或不符合法定形式，当场一次性告知需要补正的全部内容及标准。受理仲裁
2．审查：窗口工作人员将申请材料交换到承办人核查，对材料技术性不符合要求的退回窗口，并出具《补正通知书》。窗口工作人员通知申请人取回退件，申请人可整改后重新申请。核查后将受理通知书、答辩通知书、申请书副本、仲裁庭组成情况送达申请人及被申请人；开庭前将开庭日期、地点书面通知双方当事人。
开庭审理。
（1）仲裁庭调查。仲裁庭调查包括申请人陈述请求事项、事实及理由，被申请人答辩，双方举证质证，如果有证人出庭作证，证人应到庭陈述证言。仲裁员对当事人在该过程中的行为作相应的指引。
（2）仲裁庭辩论。仲裁员引导双方当事人就本案审理过程中涉及的争议事实和法律适用进行辩论。
（3）仲裁庭调解。辩论结束后，仲裁员征询各方当事人是否同意调解的意见。经过调解，双方当事人达成协议的，将调解协议记入笔录，当事人签字，宣布闭庭。当事人不同意调解、不宜进行调解或调解达不成协议的，宣布休庭。
（4）调查勘验。
（5）案内调解。裁庭作出裁决前，进行庭前、庭中、庭后三次调解，调解不成或调解书送达前，一方当事人反悔的，仲裁庭及时合议并作出裁决。
3.办结：仲裁庭制发裁决书或调解书。根据案件处理结果制作仲裁裁决书或调解书，并向双方当事人书面送达。
