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发挥三个作用奋力比学赶超心得体会【多篇】

营造“比、学、赶、超”的干事创业氛围,真正做到“比”有对象、“学”有榜样、“赶”有目标、“超”有方向。下面是思而学教育网小编整理的2017发挥三个作用奋力比学赶超心得体会,欢迎大家阅读!

【2017发挥三个作用奋力比学赶超心得体会1】

站在“十三五”新起点上绘就的发展新蓝图,为我们指明了发展方向,注入了强大动力。这就要求全市广大干部群众一定要牢记使命、不负重托,用党员干部的“担当指数”兑现目标任务的“落实指数”,做到事不避难、勇挑重担,始终把责任举过头顶,按照“一二三四五”的目标要求,勇于担当、敢于负责、积极作为,力争各项工作都先人一步、胜人一筹、走在前列。

敢于担当,积极作为,首先要牢记使命,肩负起改革发展的重任。不忘使命,才能有方向,牢记使命,才能有靶心。烟台“十二五”的辉煌成就是干出来的,推进“十三五”发展根本上还是靠苦干能干实干。新常态下,“十三五”将面临更加复杂的形势、更加严峻的挑战,要实现更高层次科学跨越发展,需要全市广大干部群众自觉肩负起改革发展的重任,敢闯敢为、善谋善为。

敢于担当,积极作为,还要善于学习,提高自身能力素养。新的一年,我市将着力推进供给侧结构性改革,推进产业结构调整向产品层面延伸,推进大众创业、万众创新,强化招商引资、优化生产力布局,搞好基础设施建设和公共服务,加强对特定人群特殊困难群体的精准帮扶等工作,新问题会出现,新挑战也不可避免。这就要求全市广大干部群众要保持永不懈怠的学习状态,把学习作为提高担当能力的第一需要,既要向书本学,更要向实践学、向群众学,自觉到复杂环境、基层一线锤炼作风、积累经验。通过学习,不断丰富做好工作的知识武装,增强能抓善管的能力和勇于担当的自觉,努力在新一轮发展中实现新作为、创造新业绩、展示新风貌。

敢于担当,积极作为,更要真抓实干,努力在执行上比速度、见高低。就烟台当前的发展而言,我们的各项工作都要跳出烟台看烟台、站到明天看今天,既要放眼全省全国横向比、定坐标,又要着眼长远未来纵向比、找差距。广大党员干部要以此为奋斗方向,扭住目标不放松,带着责任、激情奋进干事业,一往无前不停步。

敢负责,方能放开手脚,奋发有为;有担当,方能挑起重担,大有作为。全市广大干部群众要自觉肩负起改革发展的使命,增强跨越发展的担当,抓住机遇、乘势而上,真抓实干、奋发作为,为实现率先走在前列的“烟台梦”而努力奋斗。

【2017发挥三个作用奋力比学赶超心得体会2】

深入贯彻市委工作会议精神。因为只有比照先进、查找差距,才能自我加压;因为只有比较作为、自知不足,才能激发各级领导干部的忧患意识、责任意识和赶超意识,从而坚定信心、砥砺勇气,绷紧加快发展这根弦。

“比”,就是要与上级的要求比,与先进市县和同行比,比出差距,比出动力。具体到云浮市而言:一是要比成绩增信心。从上半年的经济统计数据来看,云浮全市经济运行稳中向好。从增速来看,发展缓中趋稳。第二季度情况明显好于第一季度,尤其是GDP、规模以上工业增加值、公共财政预算收入等主要经济指标增速大幅提升;从质量效益来看,发展稳中向好。产业结构稳步调整,产业水平逐步提升,工业企业效益明显提高,居民收入持续增加。这种发展态势令人欣慰,我们完全有理由自豪和骄傲,增强加快发展的自信心;二是要比不足增压力。要清醒地看到云浮市经济增长与年度预期目标差距较大。云浮全市上半年GDP增长与年度预期目标相差4个百分点,虽然经济运行逐步向好,但经济下行压力仍然很大;三是要比潜力增危机。目前,云浮市综合发展水平不够高、重点项目建设进度不理想、各地薄弱环节突出,发展不均衡。这就要求我们一定要有“知耻而后勇”的拼搏精神。

“学”,就是要有学习标准,向发达地区学,学人家的好经验好做法。各地各部门首先是要端正态度,正视差距,主动向对方学习,切不可划地为牢、盲目自大;而是要开拓自己的视野,放宽自己的心胸,多看多了解周边兄弟市县和单位的发展态势,自行比照我们与对方还存在哪些不足、哪些是值得我们借鉴学习的;有了谦虚的态度,才可能产生催促自己前进的动力。其次是要学习现有经验,对于一切有利于发展的先进做法,认真分析,取其精华。比如:罗定市委市政府主动做好雅达电子贴身服务,感动厂商主动留驻罗定并把深圳厂区的企业也搬来落户的成功经验。我们各地在招商引资过程中就应该举一反三认真学习,真正主动做好跟踪服务。

“赶”,就是要瞄准追赶目标,激发自身潜力,加速往前赶。面对新形势、新任务、新要求,我们已经等不起、慢不得、坐不住,必须用“三严三实”和“勇于实干担当”的要求推动工作。正如市委书记庞国梅所要求的各地各部门一定要尽职尽责、尽心尽力,力争上游,把工作抓紧抓细,往前追、往前赶,全力完成好今年的各项目标任务。

“超”,就是要超越既定目标,保持高速增长态势。首先是要超越自我。“招商、建城、改革”是我们当前建设现代生态城市必须突出抓好的“三大任务”,各级党委、政府,一定要紧扣目标任务出实招、用实劲、求实效。一要在招商上抓攻坚;二要在建城上见新成效;三要在改革上求突破。目前,我们按照中央和省委的部署安排,已制订出台了总体改革的实施意见、年度改革工作要点、专项改革新政策及新方案【全文】等政策文件,各级各部门按照要求,在做好规定动作的同时,抓住重点做好一些自选动作。其次是要超越目标。我们在抓好现有项目建设的同时,要注重谋划一批大项目、大平台,增强云浮的发展可持续力。特别是现在已进入编制“十三五”规划的关键时期,我们要抓住机遇,把云浮现在正在谋划的一些大项目和发展平台,纳入省的“十三五”规划这个“笼子”。

实践证明,有了好的精神状态,就会有干事创业的激情和斗志,遇到任何问题都会迎难而上积极应对。反之,精神状态不行,面对问题缺乏担当,畏首畏尾、裹足不前,好的局面也会丧失。因此,在云浮市攻坚克难加快振兴发展进程中,党员干部尤其是领导干部敢不敢担当、能不能担当、善不善担当,显得尤为重要。大事难事看担当,顺境逆境看襟怀。担当,离不开优良的作风和过硬的本领。担当的勇气,来自于思想解放的深度;担当的能力,来自于思想解放的水平。当前,最为迫切的就是要将“巧干、精干、实干”落实到加快交通基础设施建设、产业园区扩能增效、城市扩容提质“三大抓手”工作上来、落实到扎实推动重点项目建设、工业转型发展、现代农业发展“三项工作”上来、落实到财税收入、民生事业和环境优化“三大保障”上来。

总之,“比学赶超”,就是要让领导干部不仅要有敢想、敢干的勇气和信心,更要有求真务实、真抓实干的作风和理念。各级领导干部要尽快进入争当排头兵的角色,发挥领导干部的表率作用,一级带着一级干,一级干给一级看,以扎实的作风创造扎实的业绩。

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