社保政策

上海社保缴费比例和基数调整新政策  

基本养老保险缴费基数是指参保人缴纳养老保险的基数,是计算应缴纳养老保险金额的基数,也是参保人享受养老保险待遇的重要依据。我国养老保险缴费基数一般是根据上年度职工平均工资计算,特殊情况下,有上限与下限之分。如本人月平均工资低于当地月平均工资60%的,按当地职工月平均工资的60%缴费;超过当地职工平均工资300%的,按当地职工月平均工资的300%缴费,超过部分不记入缴费工资基数,也不记入计发养老金的基数。具体缴存基数规定依据本地实何规定的?以下为你介绍关于上海社保缴费的相关知识,希望对你有帮助际情况确定。那么2019年上海社保缴费基数和比例是多少?上海社保缴费基数最新调整政策如下。

2018年上海社保个人要交多少钱?上海本地人可以自己去社保局缴纳,外地人就只能去社保代缴机构进行缴纳,但是很多人不知道社保要交多少钱,下面就通过下文了解一下吧。

上海社保缴纳一类是个人在上海有工作单位,完全可以通过工作单位进行个人社保工作单位代缴社保;另一类对于没有工作单位的话,可以找挂靠公司进行挂靠缴纳社保;如果以上两类都不考虑的话,可以个人自己去就近社保局进行咨询,填表来自己缴纳,具体分为以下两类:上海市非正规就业劳动组织从业人员和灵活就业人员。

上海社保个人要交多少钱

一、上海灵活就业人员社保缴费

上海市非正规就业劳动组织从业人员可按上年度实际月平均工资性收入确定缴费基数,但不得低于本市上年度全市职工月平均工资的60%。缴纳城镇养老保险的比例为28%,医疗保险的比例为12%,失业保险的比例为1.5%,生育保险的比例为1%,工伤保险根据行业类别确定缴费比例,基准费率分别为该行业用人单位工伤保险缴费基数的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%。

灵活就业人员按规定办理就业登记后,缴纳基本养老、医疗保险费。上海社保缴费基数为上年度全市职工月平均工资的60%-300%。缴纳基本养老保险费的比例为28%,缴纳基本医疗保险费的比例为12%。

就个人而言,社保对于个人来说是必须的;天有不测风云,人有旦夕祸福,社保就是从社会的角度保障了个人的权益,所以尽可能的交社保来保障自己的权益,达到老有所养的长期目的。

2018年上海社保

二、上海城镇职工社保缴费

职工社保五险一金缴纳额度每个地方都有差别,具体城市的缴纳比例及缴纳基数可以到社保局或者住房公积金管理中心咨询。

2018年上海个人缴纳社保每月多少钱?

1、养老:单位按基数的20%缴纳(427920%=855.8元),个人按基数的8%扣缴(42798%=342.4元)。

2、失业:单位按基数的1.5%缴纳(42790.5%=21.4元),个人按基数的0.5%扣缴(42790.5%=21.4元)。

3、工伤:根据单位性质不同,扣缴比例不同,以外商独资企业为例,按基数的1%缴纳(42791%=42.8元),个人不缴费。

4、生育:单位按基数的1%缴纳(42791%=42.8元),个人不缴费。

5、医疗:单位按基数9.5%缴纳(42799.5%=406.6元),个人扣缴2%(42792%=85.6元)。

6、公积金:单位按2300元基数的7%缴纳(23007%=161元),个人按2300元基数的7%缴纳(23007%=161元)

根据以上五险一金最低缴费金额可以计算出,2018年上海社保每月自己至少需缴纳:342.4+85.6+21.4+161=610.4元

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