社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社保主要分为职工社保和居民社保，职工社保主要分为医疗保险、养老保险、工伤保险、失业保险和生育保险。
从无锡市人社部门获悉，今年7月1日起，无锡市社会保险缴费基数（按月计，下同）进行调整。与此同时，个体工商户及其雇工、灵活就业人员的缴费基数也同步调整。
根据省里要求，2019年7月1日到2020年6月30日，全省企业职工基本养老金缴费工资上限为16842元，下限为3368元。与此同时，2019年1月1日到6月30日，全省机关事业单位基本养老金保险缴费工资上限为19935元，下限为3360元。而2019年7月1日到12月31日，相关的上限和下限则与上述企业职工的标准持平。
目前，社会保险涉及到养老、医疗、生育、失业和工伤等“五险”，每一项的缴费金额都是按照上、下限基础，乘以一定的扣费比例进行计算。除去养老，其他“四险”的缴费工资上、下限均参照养老的标准执行，执行时间是2019年7月1日到2020年6月30日。结合实际情况，无锡市对市区个体工商户及其雇工、灵活就业人员月缴费基数则是分为“七档”，最低是3368元，最高是16842元，相关参保人可以自主选择。
据悉，相关基数调整后，个人缴费金额会有变化，尤其是个人参保缴费的灵活就业人员的缴费金额可能会上涨。不过，相关方面也表示，养老保险待遇的享受遵循“多缴多得、长缴多得”的原则，缴费基数下限上调，当期会带来个人缴费的增加，但从未来享受养老保险待遇的角度看，还是受益的。而考虑到社保降费措施已经落地，总体来说，企业的负担仍然将是“减轻”的。
