生育保险

金昌产假工资发放标准不低于多少钱

发布时间:2024-02-12 08:37:17 思而思学网

正常情况2024年金昌产假工资发放标准为(职工所在用人单位上年度职工月平均缴费基数/30天)*法定产(休)假天数;参保职工所在用人单位成立不满1年的标准为单位成立之日起至发放生育津贴前所在单位月平均缴费基数/职工人数作为生育津贴的计发基数。金昌产假工资发放标准2024不低于多少钱呢?小编为您搜集了相关信息,可供您参考!

一、2024年金昌产假工资发放标准

女职工享受的生育津贴,以女职工生育或流产时所在用人单位上年度职工月平均工资×12(月份)÷365(天数)×产假具体天数,一次性计发。

女职工休产假期间的工资待遇由生育保险基金支付。

二、金昌产假工资发放方式

女职工产假期间享受工资待遇,企业和事业单位不同。企业女职工,如果单位给上了生育保险的,产假期间的工资,由生育保险机构按规定支付。没有给女职工上生育保险的企业,由企业支付工资。这里说的是基本工资。其他附加工资因各企业经营状况不同,规定不同,是否计发由企业定。

三、金昌最新产假规定

《甘肃省人口和计划生育条例》规定,符合本条例规定生育子女的,女方享受产假180天;男方享受护理假30天。

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