2018-2019年濮阳市企业退休养老金上调,濮阳市养老金上调方案最新消息
8月2日，自濮阳市获悉，全市6.1512万名企业退休人员增加的基本养老金已于7月31日前发放到位。自此，濮阳市企业退休人员养老金实现14连涨。
为提高保障和改善民生水平，使广大退休人员共享社会经济发展成果，自2018年1月1日起，市人社局为2017年12月31日前已按规定办理退休手续的退休人员（含退职人员，不含新中国成立前参加革命工作并符合原劳动人事部劳人险〔1983〕3号文件规定的退休工人）增加基本养老金。据市企业养老保险处有关负责人介绍，此次养老金调整，严格按照相关文件要求，进行了定额调整、挂钩调整和适当倾斜。调整后，濮阳市企业退休人员养老金月增资额772.553567万元，月人均增加养老金125.59元，月人均基本养老金水平2137.20元，增幅6.24%。
据悉，在“老有所养”民生大旗的引领下，濮阳市企业职工养老金发放实现“不拖一天、不漏一人、不少一分”，足额发放率达100%。自2005年以来，按照国家和全省统一安排部署，濮阳市已连续14年为企业退休人员调整了基本养老金，养老金水平逐年增高，民生福祉得到最大化彰显。
根据国家统一部署，今年我省企业退休人员和机关事业单位退休人员基本养老金实施同步调整，整个调整工作将在 9 月底前落实到位。
过去，企业退休人员基本养老金按国家统一部署实施，机关事业单位退休人员基本退休费与在职人员工资调整同步进行。从今年起，机关事业单位退休人员和企业退休人员将一起调整基本养老金，这向建立覆盖全体参保人员的基本养老保险待遇合理调整机制迈出了重要一步，也在消除基本养老保险 " 双轨制 " 征程上迈出了重要一步。
此次调整办法分为定额调整、挂钩调整和适当倾斜三种。
定额调整
调整范围内退休人员每人每月增加70元。
挂钩调整
1.企业退休人员调整范围内退休人员本人的缴费年限(含视同缴费年限，不含折算工龄)，每满一年增加2.5元，缴费年限不满一年的按一年计算。在上述基础上，再按企业退休人员本人2015年12月份基本养老金（统筹项目内部分，不含取暖补贴）的0.5%计算增加。
2.机关事业单位退休人员按调整范围内退休人员本人2015年12月份基本养老金（统筹项目内部分，不含取暖补贴）的3.5%计算增加。
2015年12月份按规定办理退休、退职手续的人员，按照基本养老金计发办法核定本人月基本养老金为基数计算此项增加额。
适当倾斜
1.截至2015年12月31日年满65周岁的高龄退休人员，分年龄段按以下标准每人每月再增加基本养老金；年满65周岁不满70周岁30元；年满70周岁不满75周岁35元；年满75周岁不满80周岁40元；年满80周岁不满85周岁45元；年满85周岁不满90周岁50元；年满90周岁60元。退休人员年龄计算，以批准退休时确定的出生时间为准。
2.按照本通知进行普遍调整和高龄退休人员适当倾斜标准增加养老金后，月养老金仍未达到1000元的退休人员，再增加20元，但增加后不得超过1000元。
3.企业退休军转干部在按以上规定调整后达不到所在省辖市、省直管县（市）企业退休人员平均养老金水平的，补足到所在省辖市、省直管县（市）企业退休人员平均养老金水平。
