最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬（包含劳动者个人缴纳的社会保险费等费用）。这里所称正常劳动，是指劳动者按依法签订的劳动合同约定，在法定工作时间或劳动合同约定的工作时间内从事的劳动。劳动者依法享受带薪年休假、探亲假、婚丧假、生育（产）假、节育手术假等国家规定的假期间，以及法定工作时间内依法参加社会活动期间，视为提供了正常劳动。那么2019年渭南最低工资多少钱？渭南最低工资标准如何规定？以下为你介绍关于2019年渭南最低工资的相关信息。
为增加低收入劳动者收入，经省政府同意，省人力资源和社会保障厅对我省最低工资标准和地区类别进行调整，从2019年5月1日起执行。
调整后的最低工资标准为：
一类工资区：全日制用工最低工资标准为1800元/月，非全日制用工最低工资标准为18元/小时；
二类工资区：全日制用工最低工资标准为1700元/月，非全日制用工最低工资标准为17元/小时；
三类工资区：全日制用工最低工资标准为1600元/月，非全日制用工最低工资标准为16元/小时。
按照此标准，临渭区属于二类工资区，从2019年5月1日起最低工资标准为1700元/月，非全日制用工最低工资标准为17元/小时。
陕西省最低工资标准及适用范围
一类工资标准（19个区县）
1800元/月，18元/小时
西安市新城区、碑林区、莲湖区、灞桥区、未央区、雁塔区、阎良区、临潼区、长安区、高陵区、杨陵区。咸阳市秦都区、渭城区，榆林市榆阳区、横山区、神木市、府谷县、定边县、靖边县
二类工资标准（42个区县）
1700元/月，17元/小时
西安市?邑区、蓝田县、周至县宝鸡市渭滨区、金台区、陈仓区、凤县咸阳市兴平市、武功县、三原县、泾阳县、礼泉县、乾县、彬州市铜川市王益区渭南市临渭区、华阴市、潼关县、大荔县延安市宝塔区、安塞区、黄陵县、洛川县、甘泉县、吴起县、志丹县、子长县榆林市绥德县、米脂县、佳县、吴堡县、清涧县、子洲县汉中市汉台区、南郑区、城固县、洋县、勉县、西乡县、略阳县商洛市商州区，韩城市。
三类工资标准（46个区县）
1600元/月，16元/小时
宝鸡市扶风县、眉县、歧山县、凤翔县、太白县、麟游县、千阳县、陇县咸阳市永寿县、淳化县、旬邑县、长武县铜川市印台区、耀州区、宜君县渭南市华州区、澄城县、合阳县、蒲城县、富平县、白水县，延安市黄龙县、宜川县、富县、延川县、延长县汉中市镇巴县、宁强县、留坝县、佛坪县安康市汉滨区、平利县、旬阳县、石泉县、紫阳县、白河县、汉阴县、镇坪县、宁陕县、岚皋县商洛市洛南县、山阳县、镇安县、丹凤县、商南县、柞水县。
各级人力资源社会保障部门和工会组织，要加强对《陕西省最低工资规定》执行情况的检查和监督，依法查处用人单位的违规违法行为，切实维护劳动者的合法权益。
