截止2019年1月，2015年5月1日实行《公务员及参照管理人员工资改革新政策及新方案【全文】》：
1、基本工资：
办事员2800元;科员3000元;副科级 3100元;正科级 3300元;副处级 3600元;正处级 4000元;副厅级 4400元;正厅级 5000元;副部级 5500元;正部级 6000元。
2、工龄工资：
每年60元，以虚年计算，按月发放。三年一调。
3、奖励工资：
每月300元，年度考核不合格者次年1月停发，直至考核合格的次年1月继续发放。三年一调。
4、补助工资：
车补，随工资每月发放，标准=基本工资÷5，逢一进十。
取暖补助，一年发放一次，标准=基本工资÷3，逢一进十。
出勤补助，正常上班每天30元，无顾不至每日扣发30元，经单位领导批准的病假、事假和国家规定的节假日等0元。三年一调。
山区补助，农村和山区公务员享受山区补助，标准=基本工资÷10，按月发放，三年一调。
5地区差别补助，各地根据实际情况确定地区差别工资。除养老、医疗补助按现行政策执行外，公积金、独生子女费等一切现行补助全部废止。
新参加工作人员基本工资确定方法：高中、技校、中专以办事员确定;大专以科员确定;本科以副科级确定;硕士以正科级确定。
6、退休公务员和参照公务员管理人员退休生活费=退休前工资×80%。三年一调。
这次调资工作中：
1、是调结构。
为了进一步优化工资结构，将部分规范津贴补贴或绩效工资纳入基本工资，提高了基本工资占工资的比重。
2、是重基层。
县级以下基层公务员工作非常辛苦。根据近年来对各地公务员工资的调查，基层公务员工资水平普遍偏低。“向基层倾斜”是本次工资调整的突出特点之一。
这次调整基本工资标准主要是增加级别工资，基层资历较长的公务员虽然职务较低，但级别和级别档次相对较高，可以拿到较高的工资。
对乡镇机关事业单位人员还建立了乡镇工作补贴制度，在乡镇工作时享受，离开时取消。在县以下机关建立公务员职务与职级并行制度，基层公务员在不晋升职务的条件下，可以通过职级晋升提高工资待遇。
3、是建机制。
一、2020年人社部事业单位员工离岗创业仍发基本工资精选
近日，事业单位的在职人员都在热议一则通知，那就是人社部近日印发的《关于支持和鼓励事业单位专业技术人员创新创业的指导意见》下称《指导意见》）。《指导意见》内容其中有明确支持和鼓励事业单位专技人员创新创业。那么，这项《指导意见》公布以后，会不会有大批人离岗呢？答案是不会。首先，想要离岗创业，是有严格的要求的，满足要求才能离岗创业。人社部考虑到可能会出现一哄而起、“一窝蜂”式的离岗潮，为了避免这种情况的...查看更多
二、基本工资都包含哪些【荐读】
1、工伤赔偿和经济补偿工资计算基数应是“应得工资”而不是“实发工资”。劳动者每月应得工资与实发工资的主要差别在于各类扣款和费用。应得工资：指未扣社保、住房公积金、个人所得税的所有应发工资总和；实发工资：指实际到手的工资，即已扣税、社保费、公积金等费用。由于用人单位代扣的社会保险费、税费、其它扣款等均为个人劳动所得的组成部分，用人单位只是承担代扣代缴义务。因此，所扣除的部分实际上是劳动者的工资，该部...查看更多
三、基本工资标准是什么,基本工资有什么特点
一些员工会疑惑自己的基本工资标准为什么这么低，其他人的基本工资标准为什么那么高？基本工资标准是什么意思呢？基本工资标准是怎么形成的呢？基本工资是否能满足自己在当地生活呢？下面是小编为大家带来的关于基本工资标准的知识，欢迎阅读。一、基本工资的概念劳动者基本工资是根据劳动合同约定或国家及企业规章制度规定的工资标准计算的工资。也称标准工资。在一般情况下，基本工资是职工劳动报酬的主要部分。基本工资，即劳...查看更多
四、基本工资和岗位工资的区别【优秀】
一、基本工资和岗位工资的区别(一)工资即为劳动报酬，包括所以货币工资和非货币工资，基本工资、岗位工资、奖金、福利都是全部属于劳动报酬。1.基本工资，是指劳动者在法定工作时间内提供正常劳动所得的报酬，它构成劳动者所得工资额的基本组成部分.劳动者基本工资也称标准工资。2.岗位工资即基本工资以外的、在工资构成中处于辅助地位的工资构成部分，常见的有岗位津贴(补贴)(二)基本工资包含岗位工资。岗位工资是指...查看更多
五、基本工资和绩效工资分别指什么,基本工资和绩效工资都受什么影响
一、基本工资和绩效工资含义(一)基本工资含义劳动者基本工资是根据劳动合同约定或国家及企业规章制度规定的工资标准计算的工资。也称标准工资。在一般情况下，基本工资是职工劳动报酬的主要部分。基本工资，即劳动者所得工资额的基本组成部分。它由用人单位按照规定的工资标准支付，较之工资额的其他组成部分具有相对稳定性。具体来说，在企业中，基本工资是根据员工所在职位、能力、价值核定的薪资，这是员工工作稳定性的基础...查看更多
六、基本工资包括五险一金吗,基本工资包含了哪些内容
一、基本工资包括五险一金吗基本工资不包括五险一金，五险一金是根据工资的多少扣费的。(一)五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，还有住房公积金。养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险和住房公积金是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。缴纳社会保险是国家强制性的要求，公积金，是根据企业效益...查看更多
七、2020年劳动法基本工资规定【荐读】
一、基本工资、标准工资基本工资与标准工资是同样一个概念，也就是说这两个词是同一个意思。1、概念来源基本工资、标准工资的定义来源于1990年1月1日国家统计局令发布的《关于工资总额组成的规定》以及《关于工资总额组成的规定若干具体范围的解释》。《关于工资总额组成的规定若干具体范围的解释》第五条内容为：关于标准工资(基本工资，下同)和非标准工资(辅助工资，下同)的定义：(一)标准工资是指按规定的工资标准...查看更多
八、2020年河北省调整事业单位工作人员基本工资标准实施办法【全文】
河北省调整事业单位工作人员基本工资标准实施办法已于2017年出台，具体内容如何呢?今天我们就一起来了解一下吧! 河北省调整事业单位工作人员基本工资标准实施办法一、调整基本工资标准的办法从10月1日起，调整公务员基本工资标准，同时将部分规范津贴补贴纳入基本工资。调整后，职务工资标准由现行的340元至4000元分别提高到510元至5250元;级别工资各级别起点标准由现行的290元至3020元...查看更多
九、2020年上海基本工资标准规定是多少
各委、办、局，各控股(集团)公司、企业(集团)公司，各区、县人力资源和社会保障局，各有关用人单位：下面是小编为您精心整理的有关2017年最新上海基本工资标准规定全文内容，仅供大家参考。 经市政府同意，从2017年4月1日起，本市调整最低工资标准。现通知如下：一、月最低工资标准从2020元调整为2190元。下列项目不作为月最低工资的组成部分，单位应按规定另行支付：(一)延长法定工作时间的工...查看更多
十、2020年安徽调整事业单位基本工资实施办法细则内容
安徽调整事业单位基本工资实施办法细则已经出台，具体内容如何呢?今天我们就一起来了解一下吧! 关于调整事业单位工作人员基本工资标准的实施意见安徽省人力资源社会保障厅安徽省财政厅根据《国务院办公厅转发人力资源社会保障部财政部关于调整机关事业单位工作人员基本工资标准和增加机关事业单位离休人员离休费三个实施方案的通知》(国办发〔2016〕62号)规定，结合我省实际，制定本实施意见。一、调...查看更多
进一步明确了建立基本工资标准正常调整机制，近期要每两年调整一次基本工资标准。依据工资调查比较结果，综合考虑国民经济发展、财政状况和物价变动等因素，确定调整幅度，逐步提高基本工资占工资的比重。
此外，严肃纪律要求，这次调资明确了两个前提条件：对没有完成机关事业单位“吃空饷”问题的不能进行养老保险制度改革和完善工资制度；严格执行国家规定的改革性补贴政策和考核奖励政策，不得自行提高津贴补贴水平和调整津贴补贴标准。
