结婚是我们人生中一辈子的大事，无论贫富都会在结婚时摆酒庆贺一番。那么对于有工作单位的上班一族来说，劳动法规定的婚假待遇是如何的呢？本文为你介绍关于上海婚嫁的相关知识，那么上海婚嫁如何规定呢？上海婚嫁几天？详情请看如下知识。
一、上海婚假有效期如何规定
半年或一年
国家法律上没有对婚假的具体有效期限做出规定，所以需要按照单位的规章制度确定。一般的公司和单位的婚假有效期都是半年或者一年，所以上海的新人需要注意这一点，不要超出有效期，否则就不能享受这一福利了！
一、上海婚假最新规定根据上海计划生育条例已经取消了上海的晚婚假期，但在国家规定的3天婚假基础上新增了7天婚假，所以上海婚假天数是10天。国家虽然取消了晚婚假期，但依旧鼓励年轻人晚婚。即使是再次结婚的公民，也可以享受10天的婚假。
二、婚假包括周末和节假日吗婚假是需要次性休完的，不可分批休假，所以婚假是包括周末以及国家法定节假日的。在新人休婚假期间，工资照常，所以婚假是可以带薪休假的。
三、婚假需要什么时候休完国家对于婚假的时间并没有限制，所以无论登记结婚之后多久都可以休假。虽然国家对于婚假没有时间的限制，但一般公司制度中都会写明对于婚假的时间限制。不同公司的有效性不同，有些公司是一年内休完，有些公司则是在领证之后一个月或是半年等等，新人也是需要遵守公司的规章制度
四、婚假如何休既然婚假是包括节假日并需要一次性休完，那么婚假的休法就很重要了。为了让婚假变得更合算，将婚假休在法定节假日之前或是之后。比如即将到来的春节有7天假期，如果在春节前后休假，上海公民有整整17天的婚假，也是非常幸福了。
