养老保险，全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。
全省统一申报时间
2017年1月1日至25日
申报范围及对象
我省按照公务员法管理的单位、参照公务员法管理的机关(单位)、公益一类和公益二类事业单位等符合纳入机关事业单位养老保险制度单位及其编制内的工作人员。
缴费基数
按职工本人2017年度月平均工资收入标准确定;新设立单位和参保单位新增的工作人员按照本人起薪当月的月工资标准确定。
缴费比例
单位缴纳基本养老保险费的比例为本单位参加机关事业单位基本养老保险工作人员个人缴费工资基数之和的20%，个人缴纳基本养老保险费的比例为本人缴费工资基数的8%，由单位代扣。缴费基数低于全省上年度在岗职工月平均工资60%的，按全省上年度在岗职工月平均工资的60%计算缴费基数;超过全省上年度在岗职工月平均工资300%的部分，不计入缴费基数。
职业年金申报缴费基数
与养老保险缴费基数一致。单位缴纳职业年金的比例为本单位参加机关事业单位基本养老保险工作人员个人缴费工资基数之和的8%，个人缴纳职业年金的比例为本人缴费工资基数的4%，由单位代扣。
参保单位未按时申报缴费基数的，暂按该单位上年度缴费基数的110%核定，待补办申报手续后，重新核定并结算差额。
延伸阅读：
海南企业养老保险缴费比例降至19%
11月起，海南省已经正式启动城镇从业人员基本养老保险和失业保险基金征缴扣工作，同时就是对各项社保经办业务时间做出调整。
据了解，我省8月份下发《关于阶段性降低我省城镇从业人员基本养老保险和失业保险费率的通知》，通知规定自2017年5月1日至2018年4月30日阶段性降低我省城镇从业人员基本养老保险和失业保险费率，企业性质的用人单位，其基本养老保险费单位缴费比例由20%降至19%。参加我省城镇从业人员失业保险的用人单位，其失业保险单位缴费比例由1%降至0.5%。新的降低费率标准自8月发文时开始在申报社保时实行，对于2017年5月-7月已经按20%和1%缴纳的，由省级社保经办机构组织各市县社保经办机构进行扣。中金网11月10日
近日，省社保局发布公告表示，对于今年5至7月已经征缴过的城镇从业人员基本养老保险和失业保险基金，我省于本月开始正式启动征缴扣。省社保局提醒各企业单位社保申报人员，注意社保变更时间，及早进行社保相关业务办理，各单位在申报期内可通过省社保局网上申报系统正常缴费申报。
海南养老保险领取材料
城镇居民：户口簿、本人居民身份证等材料
农村居民：
1、参保人的户口簿、本人身份证原件及复印件
2、银行存折原件及复印件
3、《新型农村社会养老保险待遇领取通知表》。
海南养老保险领取额度
2015年城镇居民养老金领取标准：
(1)对于符合领取条件的参保人，由政府全额支付居民养老保险基础养老金。
(2)对于选择100元缴费档次的，政府给予每人每年30元补贴。
(3)对于选择200元及以上缴费档次的，政府除按前款规定给予每人每年30元补贴外，对选择200元、300元、400元、500元、600元、800元、1000元、1500元、2000元缴费档次的再分别给予20元、30元、40元、50元、60元、70元、80元、90元、100元的补贴。
农村居民养老金领取标准：
(1)对于符合领取条件的参保人，由政府全额支付居民养老保险基础养老金。
(2)对于选择100元缴费档次的，政府给予每人每年30元补贴。
(3)对于选择200元及以上缴费档次的，政府除按前款规定给予每人每年30元补贴外，对选择200元、300元、400元、500元缴费档次的再分别给予20元、30元、40元、50元的补贴。
海南养老保险缴费基数
从业人员：用人单位及其从业人员的月缴费工资额按实际工资总额确定。
注：高于全省上年度在岗职工月平均工资300%的，按全省上年度社平的300%核定;低于全省上年度在岗职工月平均工资60%的，按全省上年度社平的60%核定
城镇居民：城镇居保每年缴费一次。可以从100元、200元、300元、400元、500元、600元、800元、1000元、1500元、2000元十个档次中选择其中一个缴费档次缴费。
农村居民：农村居民每年缴费一次。可以从100元、200元、300元、400元、500元五个档次中选择其中一个缴费档次缴费。
扩展阅读
月薪5000退休后每月能领多少钱?许多人工作后就会发现工资跟实际到手工资数是不一样的。比例，工资5000元，除去五险一金及个税，到手只有四千多，很多人并不清楚退休以后自己能拿多少养老金。下面小编以5000工资为例为大家计算一下到手养老金有多少。
首先看符合什么条件才能领养老金。在1997年7月16日以后参加工作，累计缴纳养老保险满15年，就可以领取当地养老金了。
养老金领取多少由什么决定?基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。
退休时的基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数，计发月数根据职工退休时城镇人口平均预期寿命、本人退休年龄、利息等因素确定。
简单来说，养老金的钱分两部分：基础养老金、个人账户养老金，其中基础养老金的计算方法较复杂。下面小编就为您先拆分详解，然后再举例说明。
基础养老金部分
(注：以下内容较烧脑)
先说“本人指数化月平均缴费工资”计算方法。1、本人指数化月平均缴费工资A=当地上年度在岗职工月平均工资c1×本人缴费工资平均指数N。2、本人缴费工资平均指数N=【a1/c1+a2/c2+a3/c3+……+an/cn】/n，其中n为退休时的缴费年限，a1a2a3…an为退休前1年、2年…n年的本人缴费工资基数，c1c2c3…cn为退休前1年、2年…n年的当地在岗职工月平均工资。
基础养老金=【(c1+A)/2】n%，其中c1为当地上年度在岗职工月平均工资，A为本人指数化月平均缴费工资，n为退休时的缴费年限。
综上所述，退休时的基础养老金的多少，取决于三个因素：当地上年度在岗职工月平均工资、历年本人缴费工资基数与当地平均工资的比例、缴费年限。这三个值越大，能拿到的基础养老金越多。
举例来说：你于2020年在北京办理退休，缴费年限为30年。假设2019年北京市在岗职工月平均工资为8000元，你历年的缴费工资基数均是当地平均工资的1.2倍，那么你的基础养老金=【(8000+80001.2)/2】30%=2640元。
个人养老金部分
个人账户养老金部分，简单来说就是退休时你的养老金个人账户储存额，除以计发月数。这涉及到两个问题，一是个人账户储存额是多少，二是计发月数怎么算。
目前，企业职工所缴的养老保险，分为两部分，一是单位缴的部分，二是个人缴的部分。个人缴的部分，是本人缴费工资的8%，全部累计进个人账户。单位缴的部分，不计入个人账户。那么，个人账户储存额的多少，就取决于你的缴费工资和缴费年限了。你的缴费工资越高、缴费年限越长，个人账户储存额越多，退休后的个人账户养老金部分也就越多。
个人账户养老金=个人账户储存额/计发月数，按照这个公式计算出的金额，就是退休后能拿到的个人账户养老金部分。
举例来说：如果你的缴费工资为5000元(假设每月如此)，缴费年限为30年，退休时年龄是60岁。个人账户储存额=50000.081230=144000元，计发月数为139个月。那么你的个人账户养老金=144000/139=1036元(约)。
月薪5000，退休后能领多少钱?
月薪五千，退休后能领多少钱呢?说实话，还真不一定。这取决于四个因素：退休上一年当地平均工资、历年本人缴费工资基数与当地平均工资的比例、缴费年限、退休年龄、个人账户储存额。
假设退休上一年当地平均工资也是5000元，历年本人缴费工资基数与当地平均工资的比例是1，缴费年限30年，退休年龄60岁，个人账户储存额144000元(月缴费工资为5000元，30年每月如此)。
那么，基础养老金=【(5000+50001)/2】30%=1500元，个人账户养老金=144000/139=1036元(约)。养老金=基础养老金1500元+个人账户养老金1036元=2536元。
最后，个人账户养老金部分，如果参保人去世而没有领取完，剩余部分可以依法继承。虽然退休后每个月的养老金基本是固定的(有时国家调整)，但你活的越长，能领到的总金额越大。所以，调整好心态，好好的活着吧。
【养老金领取相关知识】
领取基本养老金有何条件?
基本养老金是根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定的。
领取基本养老金包括两大必要条件。首先，参加基本养老保险的个人必须达到法定退休年龄，其次是累计缴纳养老保险费时限需满15年。这样才可以按月领取基本养老金。
需要提醒的是，我国目前法定的职工退休年龄规定是男性年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事特殊工种工作的，退休年龄为男性年满55周岁、女性年满45周岁;而经本市劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的职工，则可办理病退手续。
此外，15年是累计缴纳养老保险费的时限，中间允许有中断，不用非得连续缴费15年
