2024年娄底产假最新规定天数总共为158天，产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工娄底享受不少于九十八天的产假。职业女性在休产假期间，用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。
一、娄底产假2024年新规定
娄底产假2024年新规定暂未公布，以下是娄底产假总共多少天最新内容，仅供参考。
根据《娄底市优化生育政策促进人口长期均衡发展的若干措施》，符合法定生育条件的夫妻，女方除享受国家规定的产假外增加产假六十天，一共158天产假，男方享受护理假二十天。此外，符合法定生育条件的夫妻，在子女三周岁以内，夫妻双方每年均可享受十天育儿假；有两个及以上未满3周岁子女的夫妻再增加十天育儿假。
二、娄底产假期间工资如何发放
参保女职工在产假时间内，参保正常、享受娄底津贴待遇的，停发工资，改为享受娄底津贴。
三、娄底津贴的计算公式
娄底津贴=职工所在用人单位上年度职工月平均工资÷30×产假天数。
注：参保女职工在连续缴费期间或享受娄底津贴期间更换用人单位参保的，娄底津贴的标准按女职工娄底(或实施计划娄底手术)当月所在用人单位上年度月平均工资计算。
