2024年包头产假最新规定天数总共为158天，产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工包头享受不少于九十八天的产假。职业女性在休产假期间，用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。
一、包头产假2024年新规定
包头产假2024年新规定暂未公布，以下是包头产假总共多少天最新内容，仅供参考。
依法办理结婚登记的夫妻增加婚假十五日；符合本条例规定生育子女的夫妻，女方除享受国家规定的产假外，生育第一、二个子女的增加产假六十日，生育第三个子女的增加产假九十日，并给予男方护理假二十五日；符合本条例规定生育子女的夫妻，在子女三周岁以前，每年给予双方各十日育儿假。休假期间的工资、奖金、福利等待遇不变。
二、包头产假期间工资如何发放
参保女职工在产假时间内，参保正常、享受包头津贴待遇的，停发工资，改为享受包头津贴。
三、包头津贴的计算公式
包头津贴=职工所在用人单位上年度职工月平均工资÷30×产假天数。
注：参保女职工在连续缴费期间或享受包头津贴期间更换用人单位参保的，包头津贴的标准按女职工包头(或实施计划包头手术)当月所在用人单位上年度月平均工资计算。
